Опции

[Лэрсон]

Интересно вот просто, чего вам больше всего не хватает? Одежды, детских товаров, мест отдыха, концертов..... и т.д. и т.п.

[L1w0lf]

Не хватает конкурентной среды. Моногород, это тупиковый путь развития. Для того, чтобы вдохнуть в Салду новую жизнь нужно открыть хотя бы два-три альтернативных производства численностью по тысчче рабочих мест каждое. Тогда, не успеете оглянуться, как много чего появтся и общая среда обитания улучшиться

Думаю тут немалую роль играет также и психология. В конце концов, часто бывает, когда я говорю людям, что работаю не на заводе, то ответ звучит как: "А че на завод не идешь? Там рук не хватает же!"
У нас даже если открыть подобного уровня производства, то они наткнутся на мощную кадровую проблему, так как многие будут опасаться туда идти.
Впрочем, кадровые проблемы начнутся у всех промышленных предприятий лет через 8-12. Когда нынешние работники, которым по 45-50 лет уйдут на пенсию и выяснится, что в 90-е детей не рожали, а многие, родившиеся в 80-е разъехались кто куда и вообще имеют образования типа психолога, философа или там филолога, которые обществу то может и полезны, но вот производству ни в какую. Единственный выход из кадрового голода - автоматизация, чтоб можно было в крупном цехе по типу 32 и 22 держать человек 50 персонала, но на это нужны деньги, а их давать никто не хочет.

Думаю где нибудь в Подмосковье если бы он находился ,то давно в трубу бы вылетел с такой политикой оплаты труда

Подмосковье и Москву уже двадцать лет старательно чистят от заводов. И по сути дела оплата труда производственников оставляет желать много лучшего и там (производственником с высшим образованием и опытом работы в 3 года там можно получать столько же, сколько получает студент, работающий продавцом-консультантом).

[Стас]

2L1w0lf Это же пример с точки зрения востребованности рабочих кадров,а не привязка к конкретной местности