Опции

[Иванов ИИ]

Производство Непрерывное
вид производственного процесса, приостановка которого невозможна по причинам производственно-технического характера (коксовые, доменные и мартеновские печи, насосные станции и др.) либо вследствие необходимости беспрерывного обслуживания населения (электростанции, транспорт, телефонные станции и пр.).
Источник

Ключевые слова "приостановка которого невозможна" и "беспрерывного обслуживания населения"

[Hayster]

2. Серьезных праздников в этом году не ожидается, про новогодние еще идет обсуждение - никто не заблуждается насчет работоспособности людей 1-2 января, уж поверьте;

Етиху в пень, вот уж спасибо два дня в году нам позволят отдохнуть. А в ночь на третье будьте любезны работать? А чем вы то все утрешники в эти дни делать будете? Поди сидеть и переживать за производство

[Hayster]

Ключевые слова "приостановка которого невозможна" и "беспрерывного обслуживания населения"

Как наша фабрика к этому относиться? НИКАК!

[Hayster]

3. Завод с треском провалил план первого полугодия по экспортному титану, если мне не изменяет память, то суммарное отставание (с учетом того что по России перевыполнение) составляет более 1 000 тонн.

А причину то назови. Только не вали на цеха, по любасу губки не было. Ведь так? Так за это надо е...ать тех , кто набрал этих заказов, не проверив, сможем ли мы из произвести, хватит ли сырья.

[kitten]

У нас есть отдел по охране труда, есть профсоюз, юристы в конце концов, которые все молчат в тряпочку. Вот кому пенделя надо давать. Но в России крепостное то право до революции терпели 4-5 веков, отсюда вывод сами знаете какой

Сообщение отредактировал kitten - 8.7.2011, 8:56

[kenny]

если учесть какая ЗП у профсоюзников и кто им ее платит, то не удивительно почему они молчат в тряпочку!!
нужно что бы они получали получку лишь из членских взносов, вот тогда они начнут рвать жопу, а так они ее лишь только лизать могут..

Сообщение отредактировал kenny - 8.7.2011, 9:13

[kitten]

если учесть какая ЗП у профсоюзников и кто им ее платит, то не удивительно почему они молчат в тряпочку!!
нужно что бы они получали получку лишь из членских взносов, вот тогда они начнут рвать жопу, а так они ее лишь только лизать могут..

а что делать тогда? все мы зависим от предприятия, но мы-то делаем свою работу. и они сами-то должны быть заинтересованы и в повышении зарплаты (на какие то жалкие 4%, когда инфляция уже 6%), не им же выходить в праздник за 500 тугриков, вот они и не волнуются

[kenny]

а что делать тогда? все мы зависим от предприятия, но мы-то делаем свою работу. и они сами-то должны быть заинтересованы и в повышении зарплаты (на какие то жалкие 4%, когда инфляция уже 6%), не им же выходить в праздник за 500 тугриков, вот они и не волнуются

если они будут волноваться за наши 500 тугриков, то не получат свои тугрики, вот и вся арифметика

[kitten]

если они будут волноваться за наши 500 тугриков, то не получат свои тугрики, вот и вся арифметика

плохо, что наш профсоюз не внешняя организация, а внутренняя, сильно зависящая от руководства... были бы у нас какие-нибудь внешние проверки, все было бы по закону...

[Bandit]

2 Dana:
не переживайте вы так за технологов...выйдут обсчитают вам задание, но только вот им никто не заплатит за выход в праздничный день, только часами проведут и всё

[Forve]

Ох замучаюсь отвечать наверно... Да и разговор уже как то ни о чем...

Причина процентов на 70 действительно в губке, на первое полугодие прогнозировался совсем другой объем, на второе ожидается рост почти на 30% по сравнению с первым (надеюсь это так),
правда про объемы - в предварительной спецификации товара на август-октябрь по цеху 21 (я там работаю, а то что-то все как-то ко мне обращаются смотрю, как будто я минимум Директор по производству) никакого увеличения не наблюдается :(. Остальные 30% складываются из брака, х..овой организации производства и форс мажорных обстоятельств (ИМХО).

А вообще дело ни в этом, реально условия перехода народ сможет почувствовать только в следующем году (в лучшем случае), и до этого времени все может круто поменяться, и план будет уже другой, может вообще заказов не будет... А все орут так, как будто всех обязали завтра же явиться на расстрел.

PS всё, я больше здесь не участвую...

[ahha]

А кто согласен, можно высказаться?
Добавлю, что не профсоюз активный на Ависме, а коллектив по всей видимости. На ВСМПО вся агрессия на форуме, а дальше пшик. Никаких коллективных писем в профком, на что способны - не подписываться под приказом, хотя это абсолютно бессмыслено. Самое интересное, что при обсуждении приказа сильно беспокоили праздничные дни, как праздновать будем? На самом деле, нас можно иметь по разному - не платить достойную зп, не предоставлять качественные коммунальные услуги, но главное праздников не лишай.

несоглашусь с "неактивностью" профсоюза ависма. А кто все может высказать руковолдству и в конце концов возглавить эту замутиху от народа.

[ahha]

плохо, что наш профсоюз не внешняя организация, а внутренняя, сильно зависящая от руководства... были бы у нас какие-нибудь внешние проверки, все было бы по закону...

жалобу и заявление на проверку можно подать в госинспекцию по труду. Это их обязанность-реагировать на нарушения законодательства в отношении работника. Вот это и есть внешний контроль, если профсоюз ваш кормится от руководства

[ahha]

Ох замучаюсь отвечать наверно... Да и разговор уже как то ни о чем...

Причина процентов на 70 действительно в губке, на первое полугодие прогнозировался совсем другой объем, на второе ожидается рост почти на 30% по сравнению с первым (надеюсь это так),
правда про объемы - в предварительной спецификации товара на август-октябрь по цеху 21 (я там работаю, а то что-то все как-то ко мне обращаются смотрю, как будто я минимум Директор по производству) никакого увеличения не наблюдается :(. Остальные 30% складываются из брака, х..овой организации производства и форс мажорных обстоятельств (ИМХО).

А вообще дело ни в этом, реально условия перехода народ сможет почувствовать только в следующем году (в лучшем случае), и до этого времени все может круто поменяться, и план будет уже другой, может вообще заказов не будет... А все орут так, как будто всех обязали завтра же явиться на расстрел.

PS всё, я больше здесь не участвую...

хорош про дефицит губки пороть. у нас везде отчитываются что отправка идет сверхплана, причем ежедневно

[Deadman]

хорош про дефицит губки пороть. у нас везде отчитываются что отправка идет сверхплана, причем ежедневно

Дефицит губки кончился, нас ждет увеличение плана на 30% уже в этом году. Готовы?

[shovenist]

Дефицит губки кончился, нас ждет увеличение плана на 30% уже в этом году. Готовы?

а ВЫ ?

[Apecc]

По моему скромному мнению увеличился план на 30% , должна и зп вырасти на столькоже)))
Мечты...

[ahha]

По моему скромному мнению увеличился план на 30% , должна и зп вырасти на столькоже)))
Мечты...

Мечтать не вредно- вредно не мечтать! Но рост зп на 30% к концу года при росте объемов на 30%- интэрэсная мысль

[Иванов ИИ]

Мечтать не вредно- вредно не мечтать! Но рост зп на 30% к концу года при росте объемов на 30%- интэрэсная мысль

Если верить источнику, то ожидать прибавки к жалованию можно, но вряд ли дождемся

«Ситуация критическая: показатель выручки от продаж снижается, а показатель кредитной массы увеличивается. Сегодня их значения практически сравнялись», – заявила начальник управления экономики труда «ВСМПО-Ависма» Ирина Хасангатина на собрании коллективов 12-го и 65-го цехов корпорации, пишет корпоративная газета «Новатор».
«Выпускаемая продукция измеряется в тоннах и нормочасах, которые затрачены на производство. Так вот трудоемкость выпуска в 2009 г. по сравнению с 2008-м упала на 24%! Соответственно, и фонд оплаты труда должен быть снижен.

[qwerty]

Прочёл тему. Первая мысль-не зря. Сам тоже в 3/1, куйню кую всякую). С приказом естественно не согласен, но до сих пор у себя в цехе я его не наблюдал. Обсуждение я думаю ни к чему не приведет, была тут мысль письмо в профсоюз отправить, но извините меня, как выше сказанно, раз они молчат в тряпочку, то кто это письмо читать будет? И кому это нужно? А вообще, каким бы приказ небыл, то господа, согласитесь, что мы все добровольно устраивались, и как уже говорилось, ТК РФ это не более чем формальность