IPB

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

67 страниц V  « < 41 42 43 44 45 > »   
Ответить в данную темуНачать новую тему

Зарплата на ВСМПО


СТС
no avatar
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 9814
Регистрация: 6.6.2013
Пользователь №: 12987



Сообщение #841 сообщение 7.3.2014, 18:09
Цитата(ZloVredina @ 7.3.2014, 18:28) *
Так и должно быть, это правильно.

Молодца, в верном направлении мыслите. Производственному рабочему нужно платить больше, чем инженеру. А допустим дворнику или техничке больше, чем квалифицированному рабочему. Тогда у нас научно-технический прогресс поднимется на невероятную высоту и все заживем богато и счастливо. Вернемся к природе, в пещеры – будем вести здоровый образ жизни. Никаких машин, алкоголя и прочей гадости. Всякой шелупени типа художников-музыкантов вообще ничего не платить – они же ничего не производят
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Serg70
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1587
Регистрация: 11.12.2008
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 217



Сообщение #842 сообщение 7.3.2014, 18:54
Цитата(ZloVredina @ 7.3.2014, 17:28) *
Так и должно быть, это правильно.

bu.gif bu.gif bu.gif


--------------------
Умный в гору не пойдет...
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
MadPwnz
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 3935
Регистрация: 10.8.2009
Пользователь №: 1022



Сообщение #843 сообщение 7.3.2014, 18:59
Цитата(Lizza @ 7.3.2014, 17:38) *
а где ещё 10 тыс?

у вас так хорошо с арифметикой, надесюь вы не в БТиЗ работаете?
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Lizza
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1131
Регистрация: 6.3.2011
Из: вСалда
Пользователь №: 2964



Сообщение #844 сообщение 7.3.2014, 19:42
Цитата(MadPwnz @ 7.3.2014, 18:59) *
у вас так хорошо с арифметикой, надесюь вы не в БТиЗ работаете?

lol.gif нет, просто глаз намётан уже, как бухгалтера , так и жены tease.gif


--------------------
Не надо искать во мне плюсы и минусы, я не батарейка!
Я-Тигрица!!!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
MadPwnz
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 3935
Регистрация: 10.8.2009
Пользователь №: 1022



Сообщение #845 сообщение 7.3.2014, 19:44
Как жена, вы теряете ещё 3 т.р.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Avalon
no avatar
Почетный гость
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 174
Регистрация: 26.3.2011
Из: Берики
Пользователь №: 3046



Сообщение #846 сообщение 8.3.2014, 20:08
Цитата(Lizza @ 7.3.2014, 18:38) *
а где ещё 10 тыс?

3500 - НДФЛ
остальные удержания:
возможно алименты
вроде ещё коммуналку у вас там само предприятие может перечислять
ссуды какие-то предприятие давало?
но всё равно это всё зарплата работника, то есть ~23000
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Lizza
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1131
Регистрация: 6.3.2011
Из: вСалда
Пользователь №: 2964



Сообщение #847 сообщение 8.3.2014, 20:11
Цитата(Avalon @ 8.3.2014, 20:08) *
3500 - НДФЛ
остальные удержания:
возможно алименты
вроде ещё коммуналку у вас там само предприятие может перечислять
ссуды какие-то предприятие давало?
но всё равно это всё зарплата работника, то есть ~23000

ну так я про это и пишу? вычли алименты-так на твоего же ребёнка, дома так же деньги бы на него ушли, квартплата-тоже самое, ну получил бы ты на 4 тыс больше и их заплатил бы.
человек-то жалуется, как можно жить на 13 тыс. не учитывая, что 10 тыс он уже за что-то заплатил...

Сообщение отредактировал Lizza - 8.3.2014, 20:12


--------------------
Не надо искать во мне плюсы и минусы, я не батарейка!
Я-Тигрица!!!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Lizza
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1131
Регистрация: 6.3.2011
Из: вСалда
Пользователь №: 2964



Сообщение #848 сообщение 9.6.2014, 16:47
скиньте положение о сверхурочном времени П 12-024-026-2013 , пожалуйста
и кто-нибудь может объяснить простым языком как оплачивается двойная смена (работа в выходной день)? получается, что в талоне оплатили одинарный размер смены, а остатки когда ? в конце года? кто знает , напишите, плиз

Сообщение отредактировал Lizza - 9.6.2014, 16:49


--------------------
Не надо искать во мне плюсы и минусы, я не батарейка!
Я-Тигрица!!!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Nala
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 752
Регистрация: 6.5.2013
Пользователь №: 12533



Сообщение #849 сообщение 9.6.2014, 19:30
Цитата(Lizza @ 9.6.2014, 16:47) *
скиньте положение о сверхурочном времени П 12-024-026-2013 , пожалуйста
и кто-нибудь может объяснить простым языком как оплачивается двойная смена (работа в выходной день)? получается, что в талоне оплатили одинарный размер смены, а остатки когда ? в конце года? кто знает , напишите, плиз

Работа в выходной день оплачивается как двойная смена, либо, как одинарная, но с одним отгулом. Если оплатили как одинарную, значит просите отгул в удобное для вас время.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Lizza
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1131
Регистрация: 6.3.2011
Из: вСалда
Пользователь №: 2964



Сообщение #850 сообщение 9.6.2014, 19:53
странно... а о выборе оплаты нужно было предупреждать или как?


--------------------
Не надо искать во мне плюсы и минусы, я не батарейка!
Я-Тигрица!!!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
54321
no avatar
Все объяснит
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 262
Регистрация: 26.1.2014
Пользователь №: 16647



Сообщение #851 сообщение 9.6.2014, 19:55
Цитата(Nala @ 9.6.2014, 19:30) *
Работа в выходной день оплачивается как двойная смена, либо, как одинарная, но с одним отгулом. Если оплатили как одинарную, значит просите отгул в удобное для вас время.

Отгул-то нужно в этом же месяце отгулять, а то пропадет?
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Nala
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 752
Регистрация: 6.5.2013
Пользователь №: 12533



Сообщение #852 сообщение 9.6.2014, 20:25
Цитата(Lizza @ 9.6.2014, 19:53) *
странно... а о выборе оплаты нужно было предупреждать или как?

о выборе оплаты надо не только предупредить, но и заполнить мастером или руководителем соответствующую ведомость, где работник подписывает свое согласие выйти в выходной или праздничный день и за какую оплату, либо за двойную, либо за одинарную но с отгулом.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Lizza
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1131
Регистрация: 6.3.2011
Из: вСалда
Пользователь №: 2964



Сообщение #853 сообщение 10.6.2014, 6:24
Цитата(Nala @ 9.6.2014, 20:25) *
о выборе оплаты надо не только предупредить, но и заполнить мастером или руководителем соответствующую ведомость, где работник подписывает свое согласие выйти в выходной или праздничный день и за какую оплату, либо за двойную, либо за одинарную но с отгулом.

муж говорит. что подписывал за двойную оплату...


--------------------
Не надо искать во мне плюсы и минусы, я не батарейка!
Я-Тигрица!!!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Vlad074
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1284
Регистрация: 11.6.2009
Пользователь №: 833



Сообщение #854 сообщение 10.6.2014, 7:02
В последнем новаторе вроде про это дело пожевано еще раз.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Nala
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 752
Регистрация: 6.5.2013
Пользователь №: 12533



Сообщение #855 сообщение 10.6.2014, 22:09
Цитата(Lizza @ 10.6.2014, 6:24) *
муж говорит. что подписывал за двойную оплату...

Значит прошла двойная оплата, а не одинарная.
А почему Вы решили, что ему оплатили, как одинарную, если подписывался за двойную?
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Димастый
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 10047
Регистрация: 18.3.2010
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 1744



Сообщение #856 сообщение 10.6.2014, 22:52
Цитата(54321 @ 9.6.2014, 19:55) *
Отгул-то нужно в этом же месяце отгулять, а то пропадет?

Отгулять в течении 2 недель,или потребовать денежную компенсацию


--------------------
Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
ляксандр
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 13866
Регистрация: 7.6.2013
Пользователь №: 13005



Сообщение #857 сообщение 10.6.2014, 22:53
Цитата(Димастый @ 10.6.2014, 23:52) *
Отгулять в течении 2 недель,или потребовать денежную компенсацию

а если не отгулял. тогда что?
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Димастый
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 10047
Регистрация: 18.3.2010
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 1744



Сообщение #858 сообщение 10.6.2014, 22:56
Цитата(ляксандр @ 10.6.2014, 22:53) *
а если не отгулял. тогда что?

Тогда -Паситесь, мирные народы...
Читайте уже правила и законы. Отгул, должен быть предоставлен в течении двух недель. Это обязанность работодателя

Сообщение отредактировал Димастый - 10.6.2014, 23:05


--------------------
Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Архонт
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 3184
Регистрация: 1.11.2012
Пользователь №: 9368



Сообщение #859 сообщение 10.6.2014, 23:05
Цитата(Lizza @ 10.6.2014, 6:24) *
муж говорит. что подписывал за двойную оплату...

когда я там работал(тьфу-тьфу-тьфу, не дай, Боже, опять там оказаться), зарплата состояла из оклада и премии, причем премия по размеру как оклад была, так эти упыри, по-двойному платили только оклад, выходила, как одна обычная. премия это чисто добровольное желание "барина". потом я их просто послал и не выходил ни в праздники ни в ночные.


--------------------
да пребудет с вами пиво!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Димастый
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 10047
Регистрация: 18.3.2010
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 1744



Сообщение #860 сообщение 10.6.2014, 23:08
Цитата(Архонт @ 10.6.2014, 23:05) *
потом я их просто послал и не выходил ни в праздники ни в ночные.

Та же фигня


--------------------
Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение

67 страниц V  « < 41 42 43 44 45 > » 
Ответить в данную темуНачать новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



Текстовая версия Сейчас: 25.8.2025, 21:45