Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
![]() ![]() |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 |
Сообщение
#81
12.11.2016, 11:38
А, про Карагодина, подождите - придет время, избавятся как и на ПНТЗ, он там хорошо молодые кадры привлек и оптимизировал численность 12500 т.ч, из которых всего 3% квалифицированы ))
Сообщение отредактировал Peps - 12.11.2016, 11:40 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 238 Регистрация: 21.9.2016 Пользователь №: 33475 |
Сообщение
#82
12.11.2016, 12:05
[quote name='Peps' date='12.11.2016, 11:38' post='1963362'] А, про Карагодина, подождите - придет время, избавятся как и на ПНТЗ, Хватит кого то и чего то ждать , пора действовать, и действовать решительно. Вся деятельность этого персонажа основана на "приручении верхушки" местного профсоюза ППО ВСМПО без этого невозможно было бы провести в жизнь весь тот произвол, который и описан в листовке в самом начале. Уже все это прекрасно понимают. Вот это и есть основная его платформа , которую под силам всем Нам разрушить. Но паралельно нужно создавать новую из людей сильных духом. Не бойтесь вступать в конфликты с руководством, они как и все боятся большинства , добивайтесь своего на месах, требуйте улучшений, поддерживайте друг друга , тогда и выявятся сильные сторонв Ваших характеров друзья. Сообщение отредактировал ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ПРОФСОЮЗА - 12.11.2016, 12:07 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 |
Сообщение
#83
12.11.2016, 13:30
ну если бы государство оплачивало после увольнения 2500 евро в месяц как в Германии (пособие по увольнению, на год, до устройства) идите, да бастуйте.
|
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 1347 Регистрация: 17.1.2016 Пользователь №: 28970 |
Сообщение
#84
12.11.2016, 14:33
Ну и че?.На одном заводе нет профа и все гуд. Лишних бездельников и просиживавших штаны нет.Пикалок на проходных нет. Сообщение отредактировал стуdant - 12.11.2016, 16:53 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 238 Регистрация: 21.9.2016 Пользователь №: 33475 |
Сообщение
#85
12.11.2016, 15:03
ну если бы государство оплачивало после увольнения 2500 евро в месяц как в Германии (пособие по увольнению, на год, до устройства) идите, да бастуйте. Бастовать-это конечно хорошо и весело, но есть и менее экстремальный, но более долгий метод. Это вытребование от руководства соблюдение всех гарантий методом ежедневного сбора у начальника цеха в кабинете и т.п. Можно же и другими способами надавить. Но для этого надо как минимум собраться. Также можно и к Карагодину походы организовывать и в профсоюз. |
![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 894 Регистрация: 31.3.2011 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 3104 |
Сообщение
#86
12.11.2016, 18:39
Я думал на работу работать ходят. Революционер блин, шалаш сначала построй тогда в заливе Салды, мне вот что Карагодин, что Херогодин, я на работу хожу слушать, думать, действовать!
-------------------- Кому то может я не нравлюсь, идите в ОХО, не исправлюсь....
|
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 265 Регистрация: 8.4.2015 Пользователь №: 23867 |
Сообщение
#87
12.11.2016, 19:14
|
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 9896 Регистрация: 6.6.2013 Пользователь №: 12987 |
Сообщение
#88
12.11.2016, 19:32
Я думал на работу работать ходят. Революционер блин, шалаш сначала построй тогда в заливе Салды, мне вот что Карагодин, что Херогодин, я на работу хожу слушать, думать, действовать! Какой шалаш? Сразу на броневик и клич в массы. А если на клич не ведутся значит идиоты, рабы и вообще несознательное быдло - великого вождя-революционера и его первичную парт. ячейку не признают (пусть даже виртуальную). P.S. Если я там работаю, значит это лучшее из того, что я смог найти. Если нахожу что-то лучше, чем есть, значит увольняюсь отсюда и перехожу туда. Все просто. Сообщение отредактировал СТС - 12.11.2016, 19:37 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 10049 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 |
Сообщение
#89
12.11.2016, 19:42
-------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 9896 Регистрация: 6.6.2013 Пользователь №: 12987 |
Сообщение
#90
12.11.2016, 19:53
Не все же могут найти что то лучшее. Потому что всех много, а лучшего мало Значит приходится работать там, где сейчас. Работодатель (точнее владелец) смотрит на то бежит народ или нет. Если бежит, то увеличивает зар. плату, снижает уровень самовоспроизводящегося и размножающегося дебилизма и т.д. А если есть очередь желающих попасть на фабрику или считается, что численность велика, то выжимают "за забор" любым способом и впервую очередь "бузотеров" потому как "качание прав" приводит к неуправляемости, хаосу. |
![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 978 Регистрация: 8.1.2016 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 28825 |
Сообщение
#91
12.11.2016, 20:35
Не все же могут найти что то лучшее. Потому что всех много, а лучшего мало А что на заводе хорошего ?! Вот я работал с окт 2011 по сен. 2014 факт. в 4 и в 3 цехе. Я помню когда рабочие получали 18-25 (!)общего в гр 3/1 работая на прокатке ..в пятерочках -монетках менеджер по загрузки и разгрузки товара чуть меньше получает ..Стоит ли ради этих денег прогибатся перед работодателем работая 23-24 смен в месяц ? Я когда пришел после суда на работу -отправили на инструктаж читаю свою инструкцию а там я и контроллер и транспортировщик и оператор крана и оператор ПК и все за 20 тыс.Я уже подумывал уволится и все таки ушел .И ни сколько не жалею . Сообщение отредактировал Шаймарданов - 12.11.2016, 20:37 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 618 Регистрация: 12.3.2016 Пользователь №: 30033 |
Сообщение
#92
12.11.2016, 20:52
Если вы не хотите работать и получать нормальную з/п нечего здесь и писать
|
![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 978 Регистрация: 8.1.2016 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 28825 |
Сообщение
#93
12.11.2016, 21:10
Если вы не хотите работать и получать нормальную з/п нечего здесь и писать Во первых , не указывай . Во вторых ,ты считаешь норм это нормальную зп? Пусть даже чуть прибавится за два года ..но это не деньги работая на заводе подвергая себя опасности...работа с гор металлом на станне и работая рядом с ваннами кислотами . |
![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1155 Регистрация: 4.11.2011 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 4317 |
Сообщение
#94
12.11.2016, 21:16
-------------------- Слава России!!! И один в поле воин, если он по русски скроен!!! Только в борьбе обретешь ты право свое!!!
Разя огнем, сверкая блеском стали, пойдут машины в яростный поход...!!! |
![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 978 Регистрация: 8.1.2016 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 28825 |
Сообщение
#95
12.11.2016, 21:20
Мне вообще пофиг на этот завод просто прочитал один комментарий вот неудержался ответил . Если людям нравится унижатся работая в таком графике и за такую зп ..чтож зачем что то менять и отстаивать их права... Был такой случай когда я поднимал народ весь цех ненавидил начальника и люди подписывали петицию ...и после того как начальника вызвал Мельников и при всех директорах отчихонил его.Карагодина заставил провести проверку.начальник вызывал каждого рабочего и заставлял написать бумагу что подпись не его...80 % так сделали..ну и смысл за таких граждан бороться ?! |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 10049 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 |
Сообщение
#96
12.11.2016, 21:24
А что на заводе хорошего ?! Вот я работал с окт 2011 по сен. 2014 факт. в 4 и в 3 цехе. Я помню когда рабочие получали 18-25 (!)общего в гр 3/1 работая на прокатке ..в пятерочках -монетках менеджер по загрузки и разгрузки товара чуть меньше получает ..Стоит ли ради этих денег прогибатся перед работодателем работая 23-24 смен в месяц ? Я когда пришел после суда на работу -отправили на инструктаж читаю свою инструкцию а там я и контроллер и транспортировщик и оператор крана и оператор ПК и все за 20 тыс.Я уже подумывал уволится и все таки ушел .И ни сколько не жалею . кому как. Кстати есть на заводе зарплаты и по 60 тыс. у рабочих. Мне бы предложили там работать по специальности в графике 3/1 за 30 т. Я бы пошёл. -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 9896 Регистрация: 6.6.2013 Пользователь №: 12987 |
Сообщение
#97
12.11.2016, 21:39
кому как. Кстати есть на заводе зарплаты и по 60 тыс. у рабочих. Мне бы предложили там работать по специальности в графике 3/1 за 30 т. Я бы пошёл. Предложил бы думаю не один нач. цеха бы при наличии соответствующей группы 4, а может даже и 3 (сдать на 4 не проблема), но вот это бы и мешает. Кадровая политика так "весело" устроена, что принимают на место уволенного только гастарбайтера из кадрового агенства. Вот и приходится держать некоторых бездельников, которые на работу без пинка хрен ложили, и косяков столько, что юридически безупречно можно уволить, но взамен уволенного ни черта не получишь. Сообщение отредактировал СТС - 12.11.2016, 21:50 |
![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 790 Регистрация: 23.11.2008 Из: Салда-сити Пользователь №: 174 |
Сообщение
#98
13.11.2016, 0:53
Перед тем , как привезти Карагодина Михаил Викторович давал традиционное большое видеоинтервью Новатору. Он сказал , что работать с кадрами в Салде трудно , потому что каждый каждому сват-брат или сосед по гаражу... И поэтому на ВСМПО скоро появится некий новый человек , который занимается кадрами. Вскоре появился Карагодин. Начал он с походов в цеха , и АБК цехов с заглядыванием даже в тумбочки рабочих столов. )) Затем при переходе людей на руководящие должности в цехах их стали проверять на предмет родства с теми , кто УЖЕ в руководстве... Здравая вещь , но сейчас ,вроде, на это уже плюнули и не делают. Затем сфера его деятельности настолько расширилась , что как-то даже не вязалась с названием его должности. А теперь с этим аутстаффингом он , по моему, скоро доиграется. Рабочие в цехах насторожились. Как дальше дело пойдёт- посмотрим. |
![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1030 Регистрация: 1.2.2011 Из: Верхня Салда Пользователь №: 2818 |
|
|
Группа: Пользователи
Сообщений: 90 Регистрация: 12.4.2014 Пользователь №: 17977 |
Сообщение
#100
13.11.2016, 9:09
Мне вообще пофиг на этот завод просто прочитал один комментарий вот неудержался ответил . Если людям нравится унижатся работая в таком графике и за такую зп ..чтож зачем что то менять и отстаивать их права... Был такой случай когда я поднимал народ весь цех ненавидил начальника и люди подписывали петицию ...и после того как начальника вызвал Мельников и при всех директорах отчихонил его.Карагодина заставил провести проверку.начальник вызывал каждого рабочего и заставлял написать бумагу что подпись не его...80 % так сделали..ну и смысл за таких граждан бороться ?! Забыл дописать,что падали на коленки и просили прощения. |
![]() ![]() |
| Текстовая версия | Сейчас: 25.10.2025, 0:17 |