Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
![]() ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 240 Регистрация: 26.3.2009 Из: Местная Я Пользователь №: 526 ![]() |
Сообщение
#1421
![]()
Предлагаю тему закрыть. Так как ничего НОВОГО здесь никто не скажет. Вон 1 мая будет демонстрация - welcome высказываться там!
|
![]() ![]() Группа: Главные администраторы
Сообщений: 4215 Регистрация: 17.7.2008 Из: вСалде Пользователь №: 1 ![]() |
Сообщение
#1422
![]() Предлагаю тему закрыть. Так как ничего НОВОГО здесь никто не скажет. Вон 1 мая будет демонстрация - welcome высказываться там! Предложение отклонено. В теме далее будет порядок, и те, кто будет его нарушать будут забанены. Новое здесь скажут, т.к. жизнь идет, появляются различные новости о всмпо, которые можно обсуждать. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3924 Регистрация: 16.1.2010 Пользователь №: 1539 ![]() |
Сообщение
#1423
![]()
про то что работы на благоустройстве будут оплачиваться по отдельному тарифу было?
-------------------- ¡No pasarán!
|
![]() ![]() Группа: Главные администраторы
Сообщений: 4215 Регистрация: 17.7.2008 Из: вСалде Пользователь №: 1 ![]() |
Сообщение
#1424
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 29496 Регистрация: 11.4.2010 Пользователь №: 1818 ![]() |
Сообщение
#1425
![]() про то что работы на благоустройстве будут оплачиваться по отдельному тарифу было? Был приказ,насчёт работ по благоустройству ,бла-бла.... оплата по выполняемой работе расшифровываю...если ты работаешь хоть по 10 разряду ,но в данное время выполняешь работу уборщика с оплатой по 2 разряду ,соответственно и получишь..........такую же оплату (в смысле заработок дворника) ,а не средний как раньше -------------------- УСТУПАЙ ДОРОГУ ДУРАКАМ ...
Вы имеете право думать обо мне, как сочтете нужным. Я имею право не соответствовать вашим представлениям.) |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2859 Регистрация: 17.2.2009 Из: Верхнесалдюкино Пользователь №: 363 ![]() |
Сообщение
#1426
![]() кстати на сайте корпорации есть вакансия.так что кому интересно вперед.может быть повезет это вот эта вакансия?Цитата Требуется финансовый директор в медицинское учреждение – дочернее предприятие Корпорации ВСМПО-АВИСМА. Требования: Возраст: до 50 лет. Образование: высшее экономическое. Опыт работы: от 5 лет финансовым директором, руководителем финансового отдела в медицинском учреждении с комбинированным финансированием (ОМС, ДМС, платные услуги). Обязанности: организация процесса управления финансово-экономической деятельностью медицинского учреждения. График работы: полный день. Дополнительные условия: количество подчиненных 13 человек (экономическая служба, бухгалтерия, информационно-аналитическое бюро), заработная плата от 40 000 руб. (обсуждается при собеседовании). Контактный телефон: (34345) 637-28. -------------------- Всё это матрица.
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2247 Регистрация: 31.10.2008 Пользователь №: 123 ![]() |
Сообщение
#1427
![]()
Дана - номерок приказа сообщите. А то я искал и чего то никто такого приказа в глаза не видел. А по номеру легче найти. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 582 Регистрация: 5.1.2009 Пользователь №: 268 ![]() |
Сообщение
#1428
![]()
Насяники мне сказали, что оплата идёт 38 руб/ч за такие работы. И по этому поводу начальник цеха был послан далеко с требованием дать кого нить с участка на приборку территории. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 352 Регистрация: 19.9.2009 Пользователь №: 1159 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 21210 Регистрация: 28.11.2008 Пользователь №: 184 ![]() |
Сообщение
#1430
![]()
Вот что по поводу оплаты работ ниже по квалификации (если вас отправили подметать) говорит ТК РФ глава 21 статья 150 "Статья 150. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации При выполнении работником с повременной оплатой труда работ различной квалификации его труд оплачивается по работе более высокой квалификации. При выполнении работником со сдельной оплатой труда работ различной квалификации его труд оплачивается по расценкам выполняемой им работы. В случаях, когда с учетом характера производства работникам со сдельной оплатой труда поручается выполнение работ, тарифицируемых ниже присвоенных им разрядов, работодатель обязан выплатить им межразрядную разницу." Что-то я не совсем поняла 2 последние обзаца, они друг другу противоречат вроде... Может кто пояснит? ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 352 Регистрация: 19.9.2009 Пользователь №: 1159 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 21210 Регистрация: 28.11.2008 Пользователь №: 184 ![]() |
Сообщение
#1432
![]()
Недавно были разборки, людей (в основном ремонтный персонал) просили выйти в майские праздники - 1 и 9-го. но либо за двойной тариф, либо за оплату одного дня + неоплачиваемый отгул (фактически он получается административным, за свой счёт) Вот что говорит ТК РФ по поводу оплаты в выходные и праздничные дни. Глава 21, статья 153 "Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере: сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам; работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки; ... ...По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. ..." Думайте люди, стоит ли в праздники выходить ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 21210 Регистрация: 28.11.2008 Пользователь №: 184 ![]() |
Сообщение
#1433
![]() Цитата откажешься от того что предлагают, тогда вообще за забор пошлют =) Мы сейчас не это выясняем.. Интересно как должно оплачиваться по закону, а не пошлют или не пошлют за забор. Если неправильно оплатят, так-то можно в суд обращаться. Знаю, что на днях проходил судебный процесс, на котором человек хочет получить с ВСМПО 100 тыщ. рублей. за то что его незаконно мастер лишил 065 шифра на 100%. Чем судебное заседание закончилось не знаю. Может кто в курсе? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 462 Регистрация: 15.12.2008 Пользователь №: 225 ![]() |
Сообщение
#1434
![]()
такие иски в росии не канают, насмотрелись на америку где миллионы за грязный пол выигрывают. наверно 65 в двойном размере максимум и полная жопа на работе до конца дней |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2247 Регистрация: 31.10.2008 Пользователь №: 123 ![]() |
Сообщение
#1435
![]() При выполнении работником со сдельной оплатой труда работ различной квалификации его труд оплачивается по расценкам выполняемой им работы. В случаях, когда с учетом характера производства работникам со сдельной оплатой труда поручается выполнение работ, тарифицируемых ниже присвоенных им разрядов, работодатель обязан выплатить им межразрядную разницу." Что-то я не совсем поняла 2 последние обзаца, они друг другу противоречат вроде... Может кто пояснит? ![]() че непонятного то? Если исполняет токарь 4 разряда работу по 5 то платят по 5, если 4 делает по 3 разряду то платят межразрядную разницу. KV2: насяника может че угодно говорить.. номер есть приказа или нет? Или сам приказ - в студию Сообщение отредактировал p.p. - 25.4.2010, 17:15 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 21210 Регистрация: 28.11.2008 Пользователь №: 184 ![]() |
Сообщение
#1436
![]()
А ка же тогда вот это? "В случаях, когда с учетом характера производства работникам со сдельной оплатой труда поручается выполнение работ, тарифицируемых ниже присвоенных им разрядов, работодатель обязан выплатить им межразрядную разницу" Если токаря 4-го разряда послали мести по 2-му разряду, то межразрядную разницу оплатить должны? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2247 Регистрация: 31.10.2008 Пользователь №: 123 ![]() |
Сообщение
#1437
![]()
в ТК подразумевается работа в соответствии со своими должностными обязанностями. У токаря в должностной уборки мусора нету. Как в этом случае должен поступать работодатель - одному ему известно. Ну еще может быть комиссии по труду в муниципалитете или где они там заседают. Или к примеру прокурору. Каждый должен делать свое дело. Ещо дедушка Крылов об этом писал... Беда, коль пироги начнет печи сапожник, А сапоги тачать пирожник, И дело не пойдет на лад. Да и примечено стократ, Что кто за ремесло чужое браться любит. Тот завсегда других упрямей и вздорней: Он лучше дело все погубит, И рад скорей Посмешищем стать света, Чем у честных и знающих людей Спросить иль выслушать совета. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1468 Регистрация: 18.1.2010 Из: В. Салда Пользователь №: 1545 ![]() |
Сообщение
#1438
![]()
2р.р. Цитата из Крылова в пику Воеводину? Интересовался тут недавно его биографией,он как то все больше по финансам,производство не его... Хотя и финансы поют романсы...
-------------------- I'll Be Back! Hasta La Vista Baby!
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2247 Регистрация: 31.10.2008 Пользователь №: 123 ![]() |
Сообщение
#1439
![]()
гыгы.. биография.. хорошая у него биография... 03.2002 – специалист финансового отдела 12.2004 – заместитель Генерального директора вот это взлёт, я понимаю, после службы в СВР та... И фирма то там.. ой какая хитрая... а Крылова...это я зловредине... на ее вопросы как оплачивать труд токаря - дворника:)) |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1468 Регистрация: 18.1.2010 Из: В. Салда Пользователь №: 1545 ![]() |
Сообщение
#1440
![]()
Эт точно из больших высоких кабинетов парень не выходил...
-------------------- I'll Be Back! Hasta La Vista Baby!
|
![]() ![]() |
Текстовая версия | Сейчас: 29.9.2025, 12:03 |