Опции

[makson]

Мне не начислили 13 зарплату : Опозданий нет,прогулов нет,больничных за год 3дня всего, увольняшек буквально часов 10 за год. Единственное нарушение - 1 раз ушел в душевую раньше на 5 минут,из за этого лишали 15% премий. В остальном никогда никаких "косяков " не было..... Знаю, что мой случай не единичный. У кого так же? Как разбираетесь? Ждать до понедельника, а потом в БТиЗ и к начальнику разбираться? Цех 37.

[Автоген]

За 5 минут ухода наложили дисциплинарку -выговор, замечание
если да вот и ответ на ваш вопрос
не обязательно должен быть прогул достаточно дисциплинарки

[makson]

За 5 минут ухода наложили дисциплинарку -выговор, замечание
если да вот и ответ на ваш вопрос
не обязательно должен быть прогул достаточно дисциплинарки

Это с чего это? Свое наказание я уже оплатил, а 13 как зависит от этого интересно? Всей 13 премии лишать из за этого?? Я на 5 минут ушел раньше с рабочего места а не самая проходной, мне говорили это ерунда

[stasya]

ВСМПО всё больше превращается в тюрьму. У людей бывают разные обстоятельства. 5 минут- непорядок, конечно,но не страшный грех, стОящий нескольких тысяч рублей. За одно "преступление"- одно наказание.Трудовая дисциплина, конечно, -дело святое. Но тогда она должна быть для ВСЕХ. Неприятно,и , к сожалению, вряд ли изменяемо при наших обстоятельствах. Хорошо, что я там не работаю.

Сообщение отредактировал stasya - 27.12.2014, 21:52

[GTS]

ВСМПО всё больше превращается в тюрьму. Хорошо, что я там не работаю.

+100500

[makson]

За 5 минут ухода наложили дисциплинарку -выговор, замечание
если да вот и ответ на ваш вопрос
не обязательно должен быть прогул достаточно дисциплинарки

Скорее всего ты прав, это они мне и скажут.... Законы такие засранские....Ну ничего... Просто так я это не оставлю...

[makson]

Я просто ушел в душевую в 15 :53!!! Так как подписал до этого увольняшку на 16 часов, а смена у меня до 20 часов. Эти скоты и то сразу лишали премии, хотя я всегда ухожу с рабочего места позже чем "по нулям "... Могли бы просто не по приказу премии просто не додать

[Автоген]

Может это еще был рейд отдела кадров
у нас частенько в цехе бывают

[Elenka]

Мне тоже не дали, я в декрете сижу :-)
А 6 лет назад давали даже декретницам...

[Ящерица]

Мне тоже не дали, я в декрете сижу :-)
А 6 лет назад давали даже декретницам...

Считаю, что правильно, что декретницам и в отпуске по уходу за ребенком не платят 13-ю. А за какие такие заслуги платить? Спасибо, что после полутора 2600 руб. в месяц пособие платят. В городе и этого нет.

[@in1]

Скорее всего ты прав, это они мне и скажут.... Законы такие засранские....Ну ничего... Просто так я это не оставлю...

Внук говорил под роспись ознакамили до выплаты за 2 недели.

[Ящерица]

ВСМПО всё больше превращается в тюрьму. У людей бывают разные обстоятельства. 5 минут- непорядок, конечно,но не страшный грех, стОящий нескольких тысяч рублей. За одно "преступление"- одно наказание.Трудовая дисциплина, конечно, -дело святое. Но тогда она должна быть для ВСЕХ. Неприятно,и , к сожалению, вряд ли изменяемо при наших обстоятельствах. Хорошо, что я там не работаю.

Во-первых, вы не работаете на ВСМПО, но рассуждаете. Во-вторых - за забором места много, а чтобы на завод попасть очередь стоит.

[8963]

Ну не знаю... Я в социальном, а денежку дали)))))

[Ящерица]

Ну не знаю... Я в социальном, а денежку дали)))))

Кто больше полугода проработал, а потом ушёл в социальный тем дают.
Думаю, что Еленка сидит в отпуске по уходу за ребенком, а не в декрете, просто назвала неправильно.

[Elenka]

Да, правильно, в отпуске по уходу за ребёнком.

[hirurg1st]

Ну не знаю... Я в социальном, а денежку дали)))))

я тоже в социальном, но мне не дали денежку

[chuk]

Во-первых, вы не работаете на ВСМПО, но рассуждаете. Во-вторых - за забором места много, а чтобы на завод попасть очередь стоит.

Это что, правда? Вы эту очередь сами видели?

[stasya]

Во-первых, вы не работаете на ВСМПО, но рассуждаете. Во-вторых - за забором места много, а чтобы на завод попасть очередь стоит.

Я не одна в семье. Муж и друзья- на ВСМПО. Для того, чтобы знать,не обязательно самой там работать. (что-то ящерка подозрительно на Зловредину смахивает...)

Сообщение отредактировал stasya - 27.12.2014, 23:28

[Ящерица]

Я не одна в семье. Муж и друзья- на ВСМПО. Для того, чтобы знать,не обязательно самой там работать. (что-то ящерка подозрительно на Зловредину смахивает...)

я не смахиваю, это называется - ребрендинг.
Вы постоянно хаите ВСМПО и даже там не работаете. А я там работаю, и знаю, что есть правила, есть трудовая дисциплина, которую нужно соблюдать, есть трудовой договор, свыше которого работодатель имеет полное право не платить. И мне неприятно, что какая-то там стася приходит и начинает рассуждать про то, о чём она не имеет ни малейшего представления.
Не нравится супругу на ВСМПО, считает неприемлимыми для себя условия труда - велком работать в город.

Сообщение отредактировал Ящерица - 27.12.2014, 23:34

[ProSV]

Мне не начислили 13 зарплату ...

А вы уверены?
Не выплатили - не всегда значит что не начислили.
Некоторым 13-ая будет посто включена в талончик с зарплатой за декбарь и выплачена вместе с ней.
Алимещикам, например. Делается это для того, чтобы итоговая сумма в талончике декабря - нечисления минус удержания не ушла в минус.

[***businka]

Кто больше полугода проработал, а потом ушёл в социальный тем дают.
Думаю, что Еленка сидит в отпуске по уходу за ребенком, а не в декрете, просто назвала неправильно.

Многие на форуме (и не только мужчины) просто не сталкивались (и не разбираются) с разницей между "социальный", "декрет", "отпуск по уходу до полутора", "отпуск по уходу до трех". И все эти дела грубо народно называют "она в декрете". А хотелось бы, чтобы разбирались!
Не знаю, что меня заставило зайти и посмотреть эту тему. Так как сама "из декрета в декрет" ,это называется, и за 5 лет ни разу даже и мысли не было проверить талончик или счет на наличие тринадцатой зарплаты, потому что типа знала, что вроде как "не заслуживаю" (хоть и стаж был более 10 лет уже).
А получается, что зря не интересовалась?! Куда ушли мои тринадцатые за 2010, 2011, 2012, 2013, 2014 годы? А?!
Вот вы меня все ошарашили? Неужели их присвоил кто-то другой? Не верю, что все так плохо... наивная... прям щас ночью побегу в банкомат - проверю ))))))))))))))) Может быть это вовсе не тринадцатая у вас зарплата на счете, а какие-нибудь пособия очередные? Женщины, вы ничего не перепутали?

[makson]

А вы уверены?
Не выплатили - не всегда значит что не начислили.
Некоторым 13-ая будет посто включена в талончик с зарплатой за декбарь и выплачена вместе с ней.
Алимещикам, например. Делается это для того, чтобы итоговая сумма в талончике декабря - нечисления минус удержания не ушла в минус.

Алиментов нет...Никаких отличии от других нет.

[8963]

8 месяцев из 12 я отработала и ушла в социальный, поэтому 13 дали. Это точно 13,а не пособие какое то

[hirurg1st]

8 месяцев из 12 я отработала и ушла в социальный, поэтому 13 дали. Это точно 13,а не пособие какое то

а вы с какого месяца ушли?

[8963]

А получается, что зря не интересовалась?! Куда ушли мои тринадцатые за 2010, 2011, 2012, 2013, 2014 годы? А?!
Вот вы меня все ошарашили? Неужели их присвоил кто-то другой? Не верю, что все так плохо... наивная... прям щас ночью побегу в банкомат - проверю ))))))))))))))) Может быть это вовсе не тринадцатая у вас зарплата на счете, а какие-нибудь пособия очередные? Женщины, вы ничего не перепутали?

Если бы вы отработали минимум 6 месяцев в 2010,минимум 6 месяцев в 2011,минимум 6 месяцев 2012 и тд, то и 13 зп у вас была бы.

[8963]

а вы с какого месяца ушли?

Ушла в октябре месяце на 4 мес.бер. Но в сумме отработано всего 8 месяцев, так как в течении года были ученические

[hirurg1st]

Ушла в октябре месяце на 4 мес.бер. Но в сумме отработано всего 8 месяцев, так как в течении года были ученические

там еще наверное еще все больничные и увольнительные подсчитывают, чтоб полгода получилось?

[***businka]

Если бы вы отработали минимум 6 месяцев в 2010,минимум 6 месяцев в 2011,минимум 6 месяцев 2012 и тд, то и 13 зп у вас была бы.

Спасибо, теперь все понятно. Ну и хорошо, что я о ней не думала и не расстраивалась зря )))

А кто-нибудь подскажет, в этом году тринадцатая равна окладу? (хочу у мужа проверить талончик, по-моему перечислили меньше, чем у него оклад). Какой коэффициент в этом году? :)

[p.p.]

проверить талончик у мужа?))))
в этом году коэфициент = 1,0.

[алексей]

проверить талончик у мужа?))))
в этом году коэфициент = 1,0.

думаю коэффициент зависит от статуса цеха +- 0.2

[p.p.]

можете думать что угодно, в приказе коэффициент 1,0. вне зависимости от каких-либо статусов.
Цеха выплачивают дополнительные премии из своих сэкономленных фондов зп, по возможности.

[***businka]

проверить талончик у мужа?))))
в этом году коэфициент = 1,0.

теперь осталось уточнить у него оклад ))))))))) так как на карту перечислено намного меньше, чем я думала. Если сумма равна окладу, а могут ее уменьшать за что-нибудь?

[Ящерица]

В этом году в положении о 13-й зп разве нет такого, что минус 1% за каждый день больничного и за каждый административный (увольнительную)?

Сообщение отредактировал Ящерица - 28.12.2014, 13:46

[stasya]

я не смахиваю, это называется - ребрендинг.
Вы постоянно хаите ВСМПО и даже там не работаете. А я там работаю, и знаю, что есть правила, есть трудовая дисциплина, которую нужно соблюдать, есть трудовой договор, свыше которого работодатель имеет полное право не платить. И мне неприятно, что какая-то там стася приходит и начинает рассуждать про то, о чём она не имеет ни малейшего представления.
Не нравится супругу на ВСМПО, считает неприемлимыми для себя условия труда - велком работать в город.

Кстати, я работала на ВСМПО. И долго,гораздо дольше, чем Вы.Меня многое устраивало. Не захотела- не работаю.Хамить не надо. "Какая-то там"- это не Стася, это некая хамка под разными никами, которая своим умничаньем достала всех.(наверное, потому и меняет ники). Муж у меня, кстати, работает без "косяков", и с 13. Не в этом дело. В любом деле за одно нарушение должно быть одно наказание. Это давно известно.А Ваши грамматические и пунктуационные ошибки- это ослиные уши у ящерицы, по которым Вы всегда узнаваемы.)))))(кстати, неприемлЕмым)Продолжайте работать со словарём.

Сообщение отредактировал stasya - 28.12.2014, 16:05

[p.p.]

... а могут ее уменьшать за что-нибудь?

могут. -0,125% за 1 час отсутствия на рабочем месте (кроме отпусков)

Сообщение отредактировал p.p. - 28.12.2014, 14:43

[NEGORO]

Это что, правда? Вы эту очередь сами видели?

Да есть за забором очередь. Тока в ней молодёжь необученная, алкаши и сидельцы. Спецов там нет. А про очередь это любимая фраза руководства ВСМПО на всех уровнях. Раньше говорили: "Будьте счастливы, что вы работаете на ВСМПО", а лет уж 5 очередью пугать начали.

[Avalon]

В этом году в положении о 13-й зп разве нет такого, что минус 1% за каждый день больничного и за каждый административный (увольнительную)?

положение одно и не менялось

[Avalon]

В любом деле за одно нарушение должно быть одно наказание.

с чего это вдруг? сколько придумает наказаний хозяин дела, столько и будет

[stasya]

с чего это вдруг? сколько придумает наказаний хозяин дела, столько и будет

Ой, долго объяснять...это всё из области эффективности управления персоналом и психологии.Да, сейчас желание хозяина превалирует над здравым смыслом и научным подходом. Поэтому- смысл объяснять?..Если интересно, сами найдёте аргументы. Но, конечно, желание хозяина в наших реалиях -тоже аргумент(потому и написала о сходстве с тюрьмой). Но не эффективный подход, это точно.Нас в вузе учили, что должен быть учёт мотивов и стимулов -внешних и внутренних,работника (кому-кнут, кому- пряник), а лучше- баланс.Но если хозяину хочется сэкономить- тогда -да... Как писал один из предыдущих авторов-неучи, сидельцы, алкаши и т.п....в очереди на ВСМПО))))))Ну да ещё порой пенсионеры _"спасательный круг" с их опытом.А на мой взгляд, надо поучиться у японцев управлению- почему там работники ДОБРОВОЛЬНО приходят поработать бесплатно в свой выходной? Потому что понимают, что при процветании фирмы и они обиженными не останутся. В отличие от... Разве не так?

Сообщение отредактировал stasya - 28.12.2014, 18:41

[Ящерица]

....А на мой взгляд, надо поучиться у японцев управлению- почему там работники ДОБРОВОЛЬНО приходят поработать бесплатно в свой выходной? Потому что понимают, что при процветании фирмы и они обиженными не останутся. В отличие от... Разве не так?

Во-первых, не уверена, что у Вас стаж больше моего, т.е. белее 11 лет, во вторых ещё у японцев есть гейши (проститутки), камикадзе и харакири, и привязаны японцы практически пожизненно к тому месту, где начали работать...
И мудрость японская звучит так:"Будет процветать моё предприятие, буду процветать и я". Японцы нигде и никогда не выпячивают своё я, в них веками воспитывали покорность и преданность хозяину.

Да и 13-я зарплата в Японии, также как и в России есть не везде, всё зависит от фирмы.

Сообщение отредактировал Ящерица - 28.12.2014, 19:18

[stasya]

Во-первых, не уверена, что у Вас стаж больше моего, т.е. белее 11 лет, во вторых ещё у японцев есть гейши (проститутки), камикадзе и харакири, и привязаны японцы практически пожизненно к тому месту, где начали работать...
И мудрость японская звучит так:"Будет процветать моё предприятие, буду процветать и я". Японцы нигде и никогда не выпячивают своё я, в них веками воспитывали покорность и преданность хозяину.

Да и 13-я зарплата в Японии, также как и в России есть не везде, всё зависит от фирмы.

Стаж на ВСМПО 20 лет, если это принципиально. Давайте не будем засорять тему.

[Mickey]

Алиментов нет...Никаких отличии от других нет.

есть положение о начислении 13-ой зарплаты.. там написано при каких причинах не начисляют ее.. в том числе и дисциплинарные взыскания... еще список нарушений... так что думаю вас БОТиЗ туда же ткнет....

[Mickey]

В этом году в положении о 13-й зп разве нет такого, что минус 1% за каждый день больничного и за каждый административный (увольнительную)?

административный не проходит на сколько я помню.... тебе и так за него зп не начисляют... только больничные...

[oper]

...почему там работники ДОБРОВОЛЬНО приходят поработать бесплатно в свой выходной? Потому что понимают, что при процветании фирмы и они обиженными не останутся. В отличие от... Разве не так?

Работаю второй год не на ВСМПО уже. В этом году директор (он же хозяин бизнеса) плздравлял всех с нг и сказал "спасибо что работали в течении года бесплатно, в свой выходной и дольше смены" и выдал тем кто в этом засветился конверты :) так что я тоже получила 13 зп неожиданно. И директор у нас видимо японец :)

[stasya]

Работаю второй год не на ВСМПО уже. В этом году директор (он же хозяин бизнеса) плздравлял всех с нг и сказал "спасибо что работали в течении года бесплатно, в свой выходной и дольше смены" и выдал тем кто в этом засветился конверты :) так что я тоже получила 13 зп неожиданно. И директор у нас видимо японец :)

Видимо)))))
Просто нормальный человек и руководитель. Успехов ему ( и Вам, соответственно,значит!!!)

[Ящерица]

Видимо)))))
Просто нормальный человек и руководитель. Успехов ему ( и Вам, соответственно,значит!!!)

Нормальный руководитель официально начислит, чтобы эта сумма потом учитывалась при подсчёте средней зп.

[oper]

Не переживай, зеленая, у нас все официально. Начислят и подоходный удержат.

[MadPwnz]

Был в ученическом 5 месяцев, не получил ни копейки 13)

[Ящерица]

Не переживай, зеленая, у нас все официально. Начислят и подоходный удержат.

сами сначала написали что в конвертах

[DVDshnik]

У нас в цехе всем начислили так-то...

[oper]

сами сначала написали что в конвертах

Начислят в декабрьскую зп.
Зы ещё монетки серебряные и золотые были :) их тоже включат в доход :)
А то зелёная вон стукнет в налоговую.... Или ООН.. Всего ожидать можно

[Ящерица]

Начислят в декабрьскую зп.
Зы ещё монетки серебряные и золотые были :) их тоже включат в доход :)
А то зелёная вон стукнет в налоговую.... Или ООН.. Всего ожидать можно

Алкогольная агрессия?

[oper]

Алкогольная агрессия?

Последний аргумент?
Зы. Разве лишенных 13 не знакомят с приказом о лишении?

[Ящерица]

Последний аргумент?
Зы. Разве лишенных 13 не знакомят с приказом о лишении?

Это не считается лишением. Если повышенную премию не дали это не лишение. Поэтому и есть положение о 13-й. Попал в список тех, кому она не выдается и всё.
Тех, кого хоть раз в год по приказу обули за нарушение трудовой дисциплины - какая им 13-я?

[vvvv]

Был в ученическом 5 месяцев, не получил ни копейки 13)

не понимаю людей,русским языком написано в приказе,если был в ученическом,на больничном или административный,-1%за день от премии,соответственно кто 100 дней не работал,то тому не положено

Сообщение отредактировал vvvv - 1.1.2015, 23:26

[Dana]

не понимаю людей,русским языком написано в приказе,если был в ученическом,на больничном или административный,-1%за день от премии,соответственно кто 100 дней не работал,то тому не положено

тупая фабрика , тупое управление ... ладно административные , хотя и то в свой счет уже люди берут, за бесплатно уже ушли ...
больничные - фабрике выгодно куча больного народа заражающего друг друга из за премии ? идиотизм , иначе не скажешь, сегодня один задержался в болячке , завтра куча уйдет ... в прививки верят от грипа ? еще больше идиоты ....поставил прививку - не смей болеть ???, я в ахусе - у нас всем ОРЗ , ОРВИ ставят в ДЗ , гриппом ни кто не болеет от которого прививки ставят , какие проблемы у фабрики с этим ?
проф заб и по проф вредности как учитываются ?
фабрике выгодны работающие ни чего не соображающие инвалиды такие же как в верхах ? да божеш мой , пжст ... только расплачиваться она же и будет, если с человеком что то на рабочем месте случится ...хотя... при ее то "сквалификации " уже все давно известно , что виноватА будет ни как ни она .., а тот кто приперся на работу больным ...
ученические ....вовсе смешно .. фабрике выгодны дауны и обезьянки ? ну в чем вопрос - получите , только ...не умылась бы потом на собственными слезами - качество, количество ...
страной правят идиоты , как и фабрикой ,
сиюминутная прибыль в карман важнее перспектив в будущем ..
тупизм и еще какой не видеть, что карман со временем опустеет
что даете - то и получаете - не оспоримая истина
кста , защищают ее такие же идиоты или прикормленные
ни чего хуже этого забора , которого смогло воздвигнуть ВСМПО между городом/жителями / работниками и верхушкой быть не может ...
тактики епт ... все по царскосельскоприходским книжкам о менталитет людей судят , одного покорми - он тебе в рот смотреть будет , в след раз этого не корми - другому дай ...и так кажной раз , так и недовольные в массе есть и есть та же масса, которая этих недовольных похоронит ...
тех которые на это ведется, смотрю тут много ))) своими мозгами думать не смеют видно , приучили как крыс в мультике за дудкой Нильса шпандорить куда поведут, так и топают ...хоть в болото , хоть на каторгу за копейку

Сообщение отредактировал Dana - 2.1.2015, 0:56

[Dana]

добавлю народ тоже видно соображать перестал ., за больничные соц страх платит , а он увидел цифру 13 в конце года и на работу больным поперся...что это 13 ? - оклад , ну да ... на чем сэкономили ? на собственном здоровье ? а то что по больничному больше получили ни кто не посчитал ???(( по БЛ за один день в зависимости от стажа почти штука выходит ) ( я не про халявщиков) , а про тех кто и правда в соплях слезах за ради этой 13 прется , надо будет все одно урежут , только дураки не замечают как в конце года , чтобы ее урезать рейды всякие увеличиваются, чтобы народ уличить в чем либо, хотя в начале - середине чисто насрать ..им жо тонны нужны и чтобы хоть как , но работали , на фик наказывать та .. ходят если и ходят прикрыв глаза , тьфу

[Ящерица]

Так ты же первая и топаешь? Почему не сменишь работу? Вон в УЖКХ вакансий сколько, и график 5/2. Что за мода хаять и продолжать работать?
Завод вообще не обязан давать ни 13-ю, ни премию. Работодатель может платить то, что написано в трудовом договоре+уральские, всё. И даже при таком раскладе люди будут работать. Потому что есть люди, которые любят свою работу.
Снова вспоминаю слова мастера Самойлова из лицея: "Хороший человек никогда не будет плохим работником". От себя добавлю, что труд хорошего работника всегда будет оценен, правда не всегда в денежной составляющей. Но со временем перейдёт и в денежную составляющую. ИМХО.

З.Ы. Люди, которые тихо ненавидят свою работу, но всё равно туда идут прежде всего не уважают сами себя...

З.З.Ы. Дана, что за мода майданить? То Нистратова свергала, то Оленёва с Ищенкой, теперь на руководства главного предприятия в моногороде напасть решила? Так тут быстро руки укоротят и зубы повыдёргивают... это Вам не город...

Сообщение отредактировал Ящерица - 2.1.2015, 1:25

[Dana]

Так ты же первая и топаешь? Почему не сменишь работу? Вон в УЖКХ вакансий сколько, и график 5/2. Что за мода хаять и продолжать работать?
Завод вообще не обязан давать ни 13-ю, ни премию. Работодатель может платить то, что написано в трудовом договоре+уральские, всё. И даже при таком раскладе люди будут работать. Потому что есть люди, которые любят свою работу.
Снова вспоминаю слова мастера Самойлова из лицея: "Хороший человек никогда не будет плохим работником". От себя добавлю, что труд хорошего работника всегда будет оценен, правда не всегда в денежной составляющей. Но со временем перейдёт и в денежную составляющую. ИМХО.

З.Ы. Люди, которые тихо ненавидят свою работу, но всё равно туда идут прежде всего не уважают сами себя...

З.З.Ы. Дана, что за мода майданить? То Нистратова свергала, то Оленёва, теперь на руководства главного предприятия в моногороде напасть решила? Так тут быстро руки укоротят и зубы повыдёргивают... это Вам не город...

Юлька !!! перечитай мои сообщения и то на которые я ответила я вобще про другое , что обижаться если ты сходил на бл в течении года не за что , еще и больше " приобрел " чем болел и ходил за ради 13- ой.., это фабрика " обижается " если ты заболел , прям как будто титан панацея от всех болячек и старается наказать .. в чем ?
тьфу, не спорю больше с тобой , майдан какой та , устала я от тебя
одним языком но разными буквами видно говорим

[Ящерица]

добавлю народ тоже видно соображать перестал ., за больничные соц страх платит , а он увидел цифру 13 в конце года и на работу больным поперся...что это 13 ? - оклад , ну да ... на чем сэкономили ? на собственном здоровье ? а то что по больничному больше получили ни кто не посчитал ???(( по БЛ за один день в зависимости от стажа почти штука выходит ) ( я не про халявщиков) , а про тех кто и правда в соплях слезах за ради этой 13 прется , надо будет все одно урежут , только дураки не замечают как в конце года , чтобы ее урезать рейды всякие увеличиваются, чтобы народ уличить в чем либо, хотя в начале - середине чисто насрать ..им жо тонны нужны и чтобы хоть как , но работали , на фик наказывать та .. ходят если и ходят прикрыв глаза , тьфу

Это пост самобичевания?
На больничный уйти всем форумом кого недавно уговаривали?

Сообщение отредактировал Ящерица - 2.1.2015, 1:28

[Ящерица]

Юлька !!! перечитай мои сообщения и то на которые я ответила я вобще про другое , что обижаться если ты сходил на бл в течении года не за что , еще и больше " приобрел " чем болел и ходил за ради 13- ой.., это фабрика " обижается " если ты заболел , прям как будто титан панацея от всех болячек и старается наказать .. в чем ?
тьфу, не спорю больше с тобой , майдан какой та , устала я от тебя
одним языком но разными буквами видно говорим

а мну словосочетание "тупая фабрика" не понравилось...

[Dana]

а мну словосочетание "тупая фабрика" не понравилось...

думаешь мне оно нравиться ? а как скажешь ? да, резко , согласна ..
раньше если сидел в ОК Рассохин ( аа фамилию забыла , правильно нет написала .?.. ) он все производство знал от и до , по одному виду чела определить мог куда его трудоустроить , а сейчас ? Карагодин ... мало того что не знает та и на фик нужно ,для него кузнец это кузнец , преесовщик это прессовщик , плавильщик - плавильщик .. контролер -контролер ВСЕ,,, ( как и в ИТР , мне кажется ) нет знания производства , нет знания участков , нет знания спецификации специализации профессии , нет знания даже где в данной профессии задействованы мужчины или женщины....при одинаковом названии ..., от этого и пляшем и в наказаниях и в лишениях и...
да фик с ним , народ варится - рад , некоторые даже стоя аплодируют ..
а мне жаль .., что хороним то что у нас есть
градообразуещее ...
так ведь и правда скоро обезьянок привезут из африки , а остальные за ради корма от работадателя за хорошо выполненный трюк работать будут ... ну а производство..похороним , че
всё всё, не вяжусь в эту тему больше
бу,Юля , и так первый раз зашла , читать надоело проста , не буду больше

[Dana]

мышь шалит ((

Сообщение отредактировал Dana - 2.1.2015, 1:47

[Ящерица]

так ведь и правда скоро обезьянок привезут из африки , а остальные за ради корма от работадателя за хорошо выполненный трюк работать будут ... ну а производство..похороним , че

Думаешь, что руководство не понимает, что без производства, продукции и они не нужны будут? Всё прекрасно понимают, поэтому и строят новые гарнисажки (всяко разно, но строят), покупают новое оборудование, 22 цех расширяют, ВСМПО-Новые Технологии строить будут. Чтобы удержаться на рынке нужно видение ситуации в целом. Когда на станке работала тоже байкам верила, что в управе "золотые унитазы", бонусы несусветные и прочие-прочие сказки, которые передаются из уст в уста и думала, что половину бумажек отменить можно...
Если каждый на своём рабочем месте будет работать хорошо, честно, то со временем будет лучше и лучше, и каждому нужно начать с себя.

мышь шалит ((

Вся в хозяйку, не? ))

Сообщение отредактировал Ящерица - 2.1.2015, 2:13

[oper]

Ты начнешь с себя,будешь вот прям лояльна до безобразия, делать работу много ибыстро, но сходишь раза три с ребёнком на больничный и не получишь премии в конце года. В след году лояльности не поубавится?
Про то ж и речь тут, чтотупо учитывать вклад работника в пр-во по часам его присутствия.

[Avalon]

Про то ж и речь тут, чтотупо учитывать вклад работника в пр-во по часам его присутствия.

это не тупо, просто цена отсутствия значительно завышена

[И р и н а]

я тоже в социальном, но мне не дали денежку

тоже в социальном-мне дали 13ую.

[Ящерица]

Ты начнешь с себя,будешь вот прям лояльна до безобразия, делать работу много ибыстро, но сходишь раза три с ребёнком на больничный и не получишь премии в конце года. В след году лояльности не поубавится?
Про то ж и речь тут, чтотупо учитывать вклад работника в пр-во по часам его присутствия.

Я буду на совесть трудиться, даже если будут платить оклад + уральские. Потому что я адекватный человек и помню что написано в моём трудовом договоре. При этом всё-таки надеюсь на то, что не нужно будет оставаться после работы и выходить в выходные. Раньше я могла это делать, но теперь мне хочется свободное время уделить ребенку.
И нет, меня не будет ломать отсутствие 13-й, потому что 60 дней больничных с ребенком в год мне оплатятся 100% по среднему, т.к. стажа больше 8 лет. Получится, что получу сидя дома не меньше 13-й.

[Vlad074]

но сходишь раза три с ребёнком на больничный и не получишь премии в конце года.

При графике 5/2 надо отсутствовать на работе 5 (пять ! ) месяцев чтобы остаться совсем без премии. Кстати насчет оценки вклада по времени, уверены что нет отдельных листов годовых премий (которые уже никак не зависят от времени)?

[3алексей2]

я не смахиваю, это называется - ребрендинг.
Вы постоянно хаите ВСМПО и даже там не работаете. А я там работаю, и знаю, что есть правила, есть трудовая дисциплина, которую нужно соблюдать, есть трудовой договор, свыше которого работодатель имеет полное право не платить. И мне неприятно, что какая-то там стася приходит и начинает рассуждать про то, о чём она не имеет ни малейшего представления.
Не нравится супругу на ВСМПО, считает неприемлимыми для себя условия труда - велком работать в город.

Уважаемая Ящерица, судя по всему, вы сидите в кабинете и не выходите узнать что творится в цехах!

[Ящерица]

Уважаемая Ящерица, судя по всему, вы сидите в кабинете и не выходите узнать что творится в цехах!

Я дома сижу в отпуске по уходу за ребенком. Но от своих слов не отказываюсь.

[jmra53wg]

Я дома сижу в отпуске по уходу за ребенком. Но от своих слов не отказываюсь.

Прочтите положение о трудовом режиме. А потом подумайте поработать сверхурочно без приказа или нет....и вообще что это даст