Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#1
![]()
Карагодин в21 цехе сокращения устраивает тех кто отказывается от норм которые невозможно выполнить, да ещё и за зарплату в два раза меньше прежней.Сначала приказ о многостаночном обслуживании, потом о новой системе оплаты труда, потом нормы поднял и договор который мы все безметежно подписали в12 году все это план карагодина по снижению з\п вот результат:зарплата до реформ45000руб из них20000 сделка 8000контракт 6000премия уральские и обеды,за стаж и тп. После реформ оклад он же сделка 6600 доплата за вредные условия труда2800 премия по новому приказу не выше оклада6600 уральские и обеды и того 18000 общий на тех же трёх станках.Кто они Воеводин и Карагодин?статья машейничество их вроде не касается или как? ![]() |
![]() |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#2
![]() Карагодин в21 цехе сокращения устраивает тех кто отказывается от норм которые невозможно выполнить, да ещё и за зарплату в два раза меньше прежней.Сначала приказ о многостаночном обслуживании, потом о новой системе оплаты труда, потом нормы поднял и договор который мы все безметежно подписали в12 году все это план карагодина по снижению з\п вот результат:зарплата до реформ45000руб из них20000 сделка 8000контракт 6000премия уральские и обеды,за стаж и тп. После реформ оклад он же сделка 6600 доплата за вредные условия труда2800 премия по новому приказу не выше оклада6600 уральские и обеды и того 18000 общий на тех же трёх станках.Кто они Воеводин и Карагодин?статья машейничество их вроде не касается или как? ![]() ![]() У Вас в трудовом договоре какая сумма указана? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 113 Регистрация: 18.3.2014 Пользователь №: 17517 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#4
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#5
![]() А как в других цехах дела обстоят ? А также плохо люди на повременной оплате труда умудряються работать по10 лет с 2 разрядом и вновь устроившихся по году слишним,работу выполняют 4 разряда а оплачивают вот так.про беременных девушек которые работают на тяжёлых работах до7 месяцев тож все знают,потому что искать лёгкий труд для них ни кто не будет да и нет его,это я про тех кто менее 2 лет отработал,это тоже придумали изверги работать беременной женщине до 7 месяцев в цехах.В каждом цехе бардак со стороны руководства и безграмотности рабочих. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#6
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 13848 Регистрация: 7.6.2013 Пользователь №: 13005 ![]() |
Сообщение
#7
![]()
хотелось бы таки конкретных фактов. очень хотелось. "все знают" "все говорят" ни разу не аргументы |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#8
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 13848 Регистрация: 7.6.2013 Пользователь №: 13005 ![]() |
Сообщение
#9
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#10
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 6578 Регистрация: 14.8.2012 Пользователь №: 8013 ![]() |
Сообщение
#11
![]() Карагодин в21 цехе сокращения устраивает тех кто отказывается от норм которые невозможно выполнить, да ещё и за зарплату в два раза меньше прежней.Сначала приказ о многостаночном обслуживании, потом о новой системе оплаты труда, потом нормы поднял и договор который мы все безметежно подписали в12 году все это план карагодина по снижению з\п вот результат:зарплата до реформ45000руб из них20000 сделка 8000контракт 6000премия уральские и обеды,за стаж и тп. После реформ оклад он же сделка 6600 доплата за вредные условия труда2800 премия по новому приказу не выше оклада6600 уральские и обеды и того 18000 общий на тех же трёх станках.Кто они Воеводин и Карагодин?статья машейничество их вроде не касается или как? ![]() ЛУКАВИТЕ)))))) У Вас сейчас нет сделки, есть только ОКЛАД, о чем Вы сами и написали. Нормы в трудовом соглашении не прописаны, так что не нужно вводить людей в заблуждение) 21 цех судя по итоговым план не выполняет ни по весу ни по комплектности, так какие премии выплачивать? за что? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 6578 Регистрация: 14.8.2012 Пользователь №: 8013 ![]() |
Сообщение
#12
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#13
![]() А как в других цехах дела обстоят ? В декабре месяце Верхнесалдинским судом вынесен вердикт по 36 часовой рабочей недели.Суд обязал работодателя изменить рабочую неделю на вредных участках предприятия (второй список)с 40 часовой на36.Все вышли из сдания суда и радуясь что будут работать меньше отправились довольные кто куда.но с января месяца в цехе 21 пропуска начали выдавать в табельной аж через 17 минут после окончания рабочей смены,это как обьяснить?И суд не указ работодателю? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#14
![]() не показательно))))))))) Вы может быть весь 14 являлись злостным нарушителем внутреннего распорядка и может быть были часто на больничном или премии 13 лишены)))))) Поверьте я на больничном был раз за три года ни когда не нарушал дисциплину и премии ни разу не лишался |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#15
![]() ЛУКАВИТЕ)))))) У Вас сейчас нет сделки, есть только ОКЛАД, о чем Вы сами и написали. Нормы в трудовом соглашении не прописаны, так что не нужно вводить людей в заблуждение) 21 цех судя по итоговым план не выполняет ни по весу ни по комплектности, так какие премии выплачивать? за что? Судя по итогам любого месяца до реформ сделку получал регулярно в размере16-20тыс на трёх еденицах оборудования и оклад ,сейчас за выполнение той же работы получаю в два раза меньше что тут лукавить?И на многостаночное обслуживание я своего согласия не давал.А нормы что бы пересмотреть нужно внедрить что то новое или модернизировать оборудование чего не было сделано.на некоторые виды работ вообще невыполнимые нормы даже на трёх еденицах. Сообщение отредактировал segok2011 - 5.2.2015, 1:24 |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#16
![]() К чему мой оклад?это касается как минимум тысячу людей с разными окладами. Не понимаю как люди не могут усвоить элементарную вещь. Сколько в трудовом договоре указано +уральские+дотация на обеды - всё, ровно столько Вам может платить работодатель без всякой премии. Не нравится? Ищите другую работу. Вы сейчас в этой теме что сделать пытаетесь? Эмоции в людях накачать? Посмотрите на старые заводы в Нижней и Верхней, вспомните ЧЛЗ и подумайте, так-ли плохо на ВСМПО как вы это пытаетесь нарисовать? Безграмотностью людей пользуется не только руководство, но и вы, сейчас здесь в теме... Что руководство завода, что руководство профсоюза, что вы ..опу рвёте не за людей, а за бонусы... это капитализм, тут по другому не бывает... Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 1:26 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#17
![]() Не понимаю как люди не могут усвоить элементарную вещь. Сколько в трудовом договоре указано +уральские+дотация на обеды - всё, ровно столько Вам может платить работодатель без всякой премии. Не нравится? Ищите другую работу. Вы сейчас в этой теме что сделать пытаетесь? Эмоции в людях накачать? Посмотрите на старые заводы в Нижней и Верхней, вспомните ЧЛЗ и подумайте, так-ли плохо на ВСМПО как вы это пытаетесь нарисовать? Безграмотностью людей пользуется не только руководство, но и вы, сейчас здесь в теме... Что руководство завода, что руководство профсоюза, что вы ..опу рвёте не за людей, а за бонусы... это капитализм, тут по другому не бывает... Я опу не рву а говорю от лица тысячи рабочих которые обмануты работодателем путём лазеек а иногда и невзирая на закон и бонусы мне ни какие не нужны.И не все могут выплатить ипотеку или оплачивать свои счёта после такого обмана а вас если все устраивает покиньте тему пожалуйста ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 6 Регистрация: 13.11.2013 Пользователь №: 15456 ![]() |
Сообщение
#18
![]()
Я Вам так скажу. Карагодин.ПроффессиОнальный ликвидатор предприятий.Скорее всего с дипломом МВА. А МВА - это американское образование для папуасов. Те папуасам расказывают как "эффективно" управлять предприятием.В результате получается Украина или Польша.Все производства унитчожены. Все нормы расчитаны на белого господина и рабов.Видно что такое пряник там не учат.Только принуждение. Отношение к работникам завода как к быдлу. Карагондин никогда не работал внизу на реальном производстве.Не понимает специфику работы внизу и по всем ячейкам. снизу вверх и даже менталитет. Он раньше работал на Первоуральский новотрубном заводе.Привел его практически к банкротсву и бунтам рабочих.И благополучно свалил с огромной премией сюда. Текущие результаты деятельности. Скрытое сокращение(штатные сокращены).Уволены те кто передает опыт - пенсионеры.В цехах недокомплект.3 смертельных случая. Забюрактизировано все.Увеличено в разы время на принятие любых решений от траты материалов до закупок и банальных отгулов. Пропускной режим бессмыслено ужесточен. Отторжен общепит. Дальше дочка ремонтное управление. Прелеследуется Нижнетагилский Профсоюз. Количество бессмысленых отделов в управе увеличено в разы. Вообщем мое мнение.По таким не точно нары - столбы плачут . Очередной временящик из Московии.Попилит и свалит. Сообщение отредактировал au1 - 5.2.2015, 1:46 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#19
![]() Я Вам так скажу. Карагодин.ПроффессиОнальный ликвидатор предприятий.Скорее всего с дипломом МВА. А МВА - это американское образование для папуасов. Те папуасам расказывают как "эффективно" управлять предприятием.В результате получается Украина или Польша.Все производства унитчожены. Все нормы расчитаны на белого господина и рабов.Видно что такое пряник там не учат.Только принуждение. Отношение к работникам завода как к быдлу. Карагондин никогда не работал внизу на реальном производстве.Не понимает специфику работы внизу и по всем ячейкам. снизу вверх и даже менталитет. Он раньше работал на Красноуральском Трубном заводе.Привел его практически к банкротсву и бунтам рабочих.И благополучно свалил с огромной премией сюда. Текущие результаты деятельности. Скрытое сокращение(штатные сокращены).Уволены те кто передает опыт - пенсионеры.В цехах недокомплект.3 смертельных случая. Забюрактизировано все.Увеличено в разы время на принятие любых решений от траты материалов до закупок и банальных отгулов. Пропускной режим бессмыслено ужесточен. Отторжен общепит. Дальше дочка ремонтное управление. Прелеследуется Нижнетагилский Профсоюз. Количество бессмысленых отделов в управе увеличено в разы. Вообщем мое мнение.По таким не точно нары - столбы плачут . Очередной временящик из Московии.Попилит и свалит. Мне тоже так кажеться что он развалить хочет ВСМПО,потому как я видел как люди трудились и добивались целей в жизни при Тетюхине В.В хоть и не все было в шоколаде но социальные блага он не трогал,а помогал и ЖКХ и городу. |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#20
![]() Я Вам так скажу. Карагодин.ПроффессиОнальный ликвидатор предприятий.Скорее всего с дипломом МВА. А МВА - это американское образование для папуасов. Те папуасам расказывают как "эффективно" управлять предприятием.В результате получается Украина или Польша.Все производства унитчожены. Все нормы расчитаны на белого господина и рабов.Видно что такое пряник там не учат.Только принуждение. Отношение к работникам завода как к быдлу. Карагондин никогда не работал внизу на реальном производстве.Не понимает специфику работы внизу и по всем ячейкам. снизу вверх и даже менталитет. Он раньше работал на Первоуральский новотрубном заводе.Привел его практически к банкротсву и бунтам рабочих.И благополучно свалил с огромной премией сюда. Текущие результаты деятельности. Скрытое сокращение(штатные сокращены).Уволены те кто передает опыт - пенсионеры.В цехах недокомплект.3 смертельных случая. Забюрактизировано все.Увеличено в разы время на принятие любых решений от траты материалов до закупок и банальных отгулов. Пропускной режим бессмыслено ужесточен. Отторжен общепит. Дальше дочка ремонтное управление. Прелеследуется Нижнетагилский Профсоюз. Количество бессмысленых отделов в управе увеличено в разы. Вообщем мое мнение.По таким не точно нары - столбы плачут . Очередной временящик из Московии.Попилит и свалит. Не вижу реальных предложений. Критики полно, а конкретики - ноль... Предложите своё видение, напишите на бумажке, сходите на приём к Воеводину, предложите... Может в Вас опупенный менеджер по персоналу пропадает? Общепит передан на аутсорсинг, но супруг сказал, что кормить стали вкуснее. И ещё несколько людей сказали, что да, подороже (но и в магазинах всё подорожало), но вкуснее. Так что в этом плохого, что избавились от непрофильного актива? Кто хотел трудоустроится из 25 цеха в новое предприятие - всех приняли. Кто-нибудь здесь есть из нового заводского общепита? Поделитесь как вам работается? Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 2:04 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#21
![]() Не вижу реальных предложений. Критики полно, а конкретики - ноль... Предложите своё видение, напишите на бумажке, сходите на приём к Воеводину, предложите... Может в Вас опупенный менеджер по персоналу пропадает? Общепит передан на аутсорсинг, но супруг сказал, что кормить стали вкуснее. И ещё несколько людей сказали, что да, подороже (но и в магазинах всё подорожало), но вкуснее. Так что в этом плохого, что избавились от непрофильного актива? Кто хотел трудоустроится из 25 цеха в новое предприятие - всех приняли. Кто-нибудь здесь есть из нового заводского общепита? Поделитесь как вам работается? Мы Воеводину чуть не всем 21 цехом писали по поводу нововведений,но ответ один: незамечено,все как надо это оптимизация цеха все в норме. ![]() Сообщение отредактировал segok2011 - 5.2.2015, 2:10 |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#22
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3067 Регистрация: 11.1.2011 Из: В-Салда Пользователь №: 2709 ![]() |
Сообщение
#23
![]() -------------------- http://vk.com/avtosalda дороги города и многое другое !
|
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#24
![]() Директора все устраивает ! Да, поэтому "расслабьтесь и получайте удовольствие", либо, если считаете свою работу недооцененной, ищите место, где вашу работу оценят так, как вас устраивает. (Как вариант с каждым случаем разбираться индивидуально, может действительно ошибка рассчетная). Причем лишняя "общественная" шумиха тут абсолютно не нужна. Кто хочет, тот найдёт себе место потеплее или может за забором без всяких профсоюзов, хоть местных, хоть тагильских... Каждый сам Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 3:41 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#25
![]() Он раньше работал на Первоуральский новотрубном заводе.Привел его практически к банкротсву и бунтам рабочих.И благополучно свалил с огромной премией сюда. А что с ним стало то ? Живет да процветает, модернизация полным ходом- правда там зарплаты мизерные, да труд рабский (как на всех трубных заводах). Ой, зато как там красиво ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#26
![]()
Выскажусь- , а в принципе он прав )) возьмем пример, три станка на "типа обслуге", если рассмотреть эту обслугу ? -что он там делает, например при обработке штампа? Лопатой отгребает стружку и получает при этом 70 т.р. - вопрос, -за что ?
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3993 Регистрация: 22.2.2014 Из: Область-город Пользователь №: 17152 ![]() |
Сообщение
#27
![]()
Трудовой договор в нем прописано от разряда и выше.Любой труд должен оплачиваться.Даже то что некоторые остаются на работе после 17,говорит о том,что не созданы условия для выполнения работы в основное время менеджментом.
|
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#28
![]() Трудовой договор в нем прописано от разряда и выше.Любой труд должен оплачиваться.Даже то что некоторые остаются на работе после 17,говорит о том,что не созданы условия для выполнения работы в основное время менеджментом. Или говорит о том, что человек не успевает в рабочее время сделать то, что должен сделать, поэтому остается и доделывает, естественно за свой счёт... Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 12:07 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#29
![]() Да, поэтому "расслабьтесь и получайте удовольствие", либо, если считаете свою работу недооцененной, ищите место, где вашу работу оценят так, как вас устраивает. (Как вариант с каждым случаем разбираться индивидуально, может действительно ошибка рассчетная). Причем лишняя "общественная" шумиха тут абсолютно не нужна. Кто хочет, тот найдёт себе место потеплее или может за забором без всяких профсоюзов, хоть местных, хоть тагильских... Каждый сам Вот из за таких как вы и страдает наша страна сидя дома у окна.руки опустить и дальше рабом безмолвным на работу ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#30
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#31
![]() Вот из за таких как вы и страдает наша страна сидя дома у окна.руки опустить и дальше рабом безмолвным на работу ![]() В чём заключается Ваше КОНКРЕТНОЕ предложение, кроме коллективного письма, которое не дало нужной реакции? Дальнейшие действия? Обычно наблюдаю крикунов и стонотиков... всё им не так, всё им не то. Лин не хотим, 5с не хотим, глобал не хотим... Что вы вообще хотите? Работать также как 10 лет назад, а получать всё больше и больше? Не бывает такого... Сначала поднимаем производительность труда и только потом зп. Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 17:16 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 487 Регистрация: 14.7.2014 Пользователь №: 19393 ![]() |
Сообщение
#32
![]() Выскажусь- , а в принципе он прав )) возьмем пример, три станка на "типа обслуге", если рассмотреть эту обслугу ? -что он там делает, например при обработке штампа? Лопатой отгребает стружку и получает при этом 70 т.р. - вопрос, -за что ? Ответ: за то, что целый день на ногах стоит, "дергает" туда-сюда эти самые штампы, "дышит" этой "вонючей" титановой пылью, работая в графике 3/1. Не знаю где Вы работаете и сколько получаете (да и не хочу знать), но о Вашей работе (как и о любой другой) так же можно судить человеку, не знающему об этой работе ничего. Так что незачем приводить подобные примеры. Ну а по теме: безусловно, любой труд на нашем заводе должен оплачиваться достойно, и уж точно зарплата должна быть не ниже, чем была года 3 назад (почему-то руководство себе так зарплату не пересчитывает). Сообщение отредактировал Анна К. - 5.2.2015, 16:36 -------------------- |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 39 Регистрация: 21.2.2012 Пользователь №: 5593 ![]() |
Сообщение
#33
![]() Выскажусь- , а в принципе он прав )) возьмем пример, три станка на "типа обслуге", если рассмотреть эту обслугу ? -что он там делает, например при обработке штампа? Лопатой отгребает стружку и получает при этом 70 т.р. - вопрос, -за что ? Подробнее с этого места. Где это у нас на штампах по 70 тыров платят? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 610 Регистрация: 11.5.2011 Из: Екатеринбург Пользователь №: 3351 ![]() |
Сообщение
#34
![]()
Ребят, Вы прежде чем возмущаться, помониторьте рынок, где больше получают?! УВЗ - вообще на 2/3 выводят НИИМАШ - зарплаты намного меньше, чем на ВСМПО (могу сравнить, у меня родители на НИИМАШе работают) УРАЛМАШ - з/п как у нас, и даже меньше На уровне других предприятий у нас не так всё плохо Особенно что касается индексации зарплат - на НИИМАШ давно не индексировали (за 3 года добавили всем 1000 рублей) А нам индексируют! Если правильно поняла, с 1 февраля аж на 8 процентов! Сообщение отредактировал Doriana - 5.2.2015, 18:55 -------------------- Пока человек чувствует боль – он жив. Пока человек чувствует чужую боль – он Человек (с) |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 8737 Регистрация: 4.6.2013 Из: Хатанга однако. Пользователь №: 12960 ![]() |
Сообщение
#35
![]() Ребят, Вы прежде чем возмущаться, помониторьте рынок, где больше получают?! УВЗ - вообще на 2/3 выводят НИИМАШ - зарплаты намного меньше, чем на ВСМПО (могу сравнить, у меня родители на НИИМАШе работают) УРАЛМАШ - з/п как у нас, и даже меньше На уровне других предприятий у нас не так всё плохо Особенно что касается индексации зарплат - на НИИМАШ давно не индексировали (за 3 года добавили всем 1000 рублей) А нам индексируют! Если правильно поняла, с 1 февраля аж на 8 процентов! Нелепое сравнение. Надо сравнивать и равняться не на тех где хуже, а где лучше и на них держать ориентир.Завтра на Уралмаше за тарелку супа работать будут, тогда и нам надо опускаться на их уровень. -------------------- If you like pussy, marriage is not for you
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 610 Регистрация: 11.5.2011 Из: Екатеринбург Пользователь №: 3351 ![]() |
Сообщение
#36
![]() Нелепое сравнение. Надо сравнивать и равняться не на тех где хуже, а где лучше и на них держать ориентир.Завтра на Уралмаше за тарелку супа работать будут, тогда и нам надо опускаться на их уровень. Напишите где лучше, и адекватно оцените возьмут ли туда Хорошо там, где нас нет И желательно не в Московии, а поближе к Вашему месту проживания Сообщение отредактировал Doriana - 5.2.2015, 19:20 -------------------- Пока человек чувствует боль – он жив. Пока человек чувствует чужую боль – он Человек (с) |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#37
![]() Ребят, Вы прежде чем возмущаться, помониторьте рынок, где больше получают?! УВЗ - вообще на 2/3 выводят НИИМАШ - зарплаты намного меньше, чем на ВСМПО (могу сравнить, у меня родители на НИИМАШе работают) УРАЛМАШ - з/п как у нас, и даже меньше На уровне других предприятий у нас не так всё плохо Особенно что касается индексации зарплат - на НИИМАШ давно не индексировали (за 3 года добавили всем 1000 рублей) А нам индексируют! Если правильно поняла, с 1 февраля аж на 8 процентов! Напишите где лучше, и адекватно оцените возьмут ли туда Хорошо там, где нас нет И желательно не в Московии, а поближе к Вашему месту проживания Полностью поддерживаю! ![]() У нас помимо того, что платят нормальную зп без задержек, ещё и в производство вкладывают, ВСМПО Новые Технологии строят, 22 цех увеличивают, ГЛК содержат, Каток, Крепыш, Чайку, Тирус. Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 19:31 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#38
![]() Ребят, Вы прежде чем возмущаться, помониторьте рынок, где больше получают?! УВЗ - вообще на 2/3 выводят НИИМАШ - зарплаты намного меньше, чем на ВСМПО (могу сравнить, у меня родители на НИИМАШе работают) УРАЛМАШ - з/п как у нас, и даже меньше На уровне других предприятий у нас не так всё плохо Особенно что касается индексации зарплат - на НИИМАШ давно не индексировали (за 3 года добавили всем 1000 рублей) А нам индексируют! Если правильно поняла, с 1 февраля аж на 8 процентов! Слава богу, где то живут хуже. Аж полегчало -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2247 Регистрация: 31.10.2008 Пользователь №: 123 ![]() |
Сообщение
#39
![]()
бесполезное выступление, ТС. здесь не поймут и не поддержат, особливо ящерица))))) пс.. за креманки под салаты в столовках надо бы лишать того кто это выдумал всех благ. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#40
![]() Полностью поддерживаю! ![]() У нас помимо того, что платят нормальную зп без задержек, ещё и в производство вкладывают, ВСМПО Новые Технологии строят, 22 цех увеличивают, ГЛК содержат, Каток, Крепыш, Чайку, Тирус. А до приезда Путина ещё много каких действий и вложений было и содержали школы и многие другие обьекты соц строения.Собственно дело то не в том что плохо или хорошо,а в том что завтра вам урежут зарплату в два раза и назовут это оптимизацией производства,а по существу обычный грабежь.И завтра мы все за тарелку супа не на работу пойдём,а к воротам прокуратуры но одному там ловить нечего.И вот интересно сколько будет там таких как я и таких как вы?которые считают эти действия нормой. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#41
![]() Ребят, Вы прежде чем возмущаться, помониторьте рынок, где больше получают?! УВЗ - вообще на 2/3 выводят НИИМАШ - зарплаты намного меньше, чем на ВСМПО (могу сравнить, у меня родители на НИИМАШе работают) УРАЛМАШ - з/п как у нас, и даже меньше На уровне других предприятий у нас не так всё плохо Особенно что касается индексации зарплат - на НИИМАШ давно не индексировали (за 3 года добавили всем 1000 рублей) А нам индексируют! Если правильно поняла, с 1 февраля аж на 8 процентов! Мне сравнивать не надо ибо видно чем мы здесь на заводе занимаемся.для примера могу привести пример завода промитей там покупают наш титан и обрабатывают его получая в три раза большие,от обслуживающего персонала до начальников.У них узкий спектр товаров.В чем разница наших предприятий и почему зарплата разная? |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#42
![]() ![]() Я Вам так скажу. Карагодин.ПроффессиОнальный ликвидатор предприятий.Скорее всего с дипломом МВА. А МВА - это американское образование для папуасов. Те папуасам расказывают как "эффективно" управлять предприятием.В результате получается Украина или Польша.Все производства унитчожены. Все нормы расчитаны на белого господина и рабов.Видно что такое пряник там не учат.Только принуждение. Отношение к работникам завода как к быдлу. Карагондин никогда не работал внизу на реальном производстве.Не понимает специфику работы внизу и по всем ячейкам. снизу вверх и даже менталитет. Он раньше работал на Первоуральский новотрубном заводе.Привел его практически к банкротсву и бунтам рабочих.И благополучно свалил с огромной премией сюда. Текущие результаты деятельности. Скрытое сокращение(штатные сокращены).Уволены те кто передает опыт - пенсионеры.В цехах недокомплект.3 смертельных случая. Забюрактизировано все.Увеличено в разы время на принятие любых решений от траты материалов до закупок и банальных отгулов. Пропускной режим бессмыслено ужесточен. Отторжен общепит. Дальше дочка ремонтное управление. Прелеследуется Нижнетагилский Профсоюз. Количество бессмысленых отделов в управе увеличено в разы. Вообщем мое мнение.По таким не точно нары - столбы плачут . Очередной временящик из Московии.Попилит и свалит. А вот правильная оценка ситуации ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 530 Регистрация: 15.9.2011 Пользователь №: 4029 ![]() |
Сообщение
#43
![]() Мне сравнивать не надо ибо видно чем мы здесь на заводе занимаемся.для примера могу привести пример завода промитей там покупают наш титан и обрабатывают его получая в три раза большие,от обслуживающего персонала до начальников.У них узкий спектр товаров.В чем разница наших предприятий и почему зарплата разная? "Прометей" - это в Питере, а ВСМПО в Салде. Вот основная разница. -------------------- 100174
|
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#44
![]() Мне сравнивать не надо ибо видно чем мы здесь на заводе занимаемся.для примера могу привести пример завода промитей там покупают наш титан и обрабатывают его получая в три раза большие,от обслуживающего до начальников.У них узкий спектр товаров.В чем разница наших предприятий и почему зарплата разная? Ключевое слово ОБРАБАТЫВАЮТ, т.е. выпускают конечный продукт? Конечный продукт бывает в разы дороже полуфабриката, именно поэтому руководство ВСМПО модернизирует, чтобы начать выпускать не заготовки, а конечную продукцию... Да и всем давно понятно, что ВСМПО может держать зарплату на уровне средней по Свердловской области. Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 21:16 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1587 Регистрация: 11.12.2008 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 217 ![]() |
Сообщение
#45
![]() Или говорит о том, что человек не успевает в рабочее время сделать то, что должен сделать, поэтому остается и доделывает, естественно за свой счёт... Вот я фигею от этой проницательной девицы неистебимой.То что выплаты по акциям планируют чуть ли не в два раза больше сделать в долларовом эквиваленте,там все зашибись. А то что рублевый поток увеличился в два раза в корпорации в связи с ростом стоимости валюты и инфляция планируется процентов 15 как минимум ,так нормально. Так вот от таких дебилок и страдает вся страна. Аж восемь процентов планируется!!! Тоже всегда говорил , что равняться надо где лучше. А то что бестолковое правительство развалило экономику , так это все понимают. -------------------- Умный в гору не пойдет...
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1587 Регистрация: 11.12.2008 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 217 ![]() |
Сообщение
#46
![]() Или говорит о том, что человек не успевает в рабочее время сделать то, что должен сделать, поэтому остается и доделывает, естественно за свой счёт... А кухарки не всегда могут руководить и задвигать умные вещи , вы меня уж простите за резкость Сообщение отредактировал Serg70 - 5.2.2015, 21:14 -------------------- Умный в гору не пойдет...
|
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#47
![]() Вот я фигею от этой проницательной девицы неистебимой.То что выплаты по акциям планируют чуть ли не в два раза больше сделать в долларовом эквиваленте,там все зашибись. А то что рублевый поток увеличился в два раза в корпорации в связи с ростом стоимости валюты и инфляция планируется процентов 15 как минимум ,так нормально. Так вот от таких дебилок и страдает вся страна. Аж восемь процентов планируется!!! Тоже всегда говорил , что равняться надо где лучше. А то что бестолковое правительство развалило экономику , так это все понимают. А кухарки не всегда могут руководить и задвигать умные вещи , вы меня уж простите за резкость Где КОНСТРУКТИВНЫЕ предложения, кроме - "дайте больше, потому что доллар вырос"? В трудовом договоре и в кол.договоре всё написано - индексация на процент инфляции 2 раза в год. Не нравится - открывайте свой завод, становитесь ген.директором и платите больше. Не можете? - Значит вы точно такая же бестолковая "кухарка", только вид с другого боку. С боку вечной обиженки и стонотины... не красиво для мужчины... Сообщение отредактировал Ящерица - 5.2.2015, 21:48 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#48
![]() Ответ: за то, что целый день на ногах стоит, "дергает" туда-сюда эти самые штампы, "дышит" этой "вонючей" титановой пылью, работая в графике 3/1. Не знаю где Вы работаете и сколько получаете (да и не хочу знать), но о Вашей работе (как и о любой другой) так же можно судить человеку, не знающему об этой работе ничего. Так что незачем приводить подобные примеры. Ну а по теме: безусловно, любой труд на нашем заводе должен оплачиваться достойно, и уж точно зарплата должна быть не ниже, чем была года 3 назад (почему-то руководство себе так зарплату не пересчитывает). Анна! При обработке штампа - Титановая пыль не выделяется!- а только стружка 5ХНМ. да и то мокренькая) А чего пяти восьми метровый штамп то двигать ?)) Фреза на 80 мм - ой как долго обрабатывает) |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#49
![]() |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#50
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#51
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#52
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#54
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#55
![]() Где КОНСТРУКТИВНЫЕ предложения, кроме - "дайте больше, потому что доллар вырос"? В трудовом договоре и в кол.договоре всё написано - индексация на процент инфляции 2 раза в год. Не нравится - открывайте свой завод, становитесь ген.директором и платите больше. Не можете? - Значит вы точно такая же бестолковая "кухарка", только вид с другого боку. С боку вечной обиженки и стонотины... не красиво для мужчины... А это и так наш завод его наши отцы и деды строили и те кто считает по другому вот они пускай едут от сюда и ищут работу лучше.Предлагаю чаще обращаться в суд коллективно и все решиться в лучшую сторону. |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#56
![]() А это и так наш завод его наши отцы и деды строили и те кто считает по другому вот они пускай едут от сюда и ищут работу лучше.Предлагаю чаще обращаться в суд коллективно и все решиться в лучшую сторону. Вы уже коллективное письмо написали, помогло? Нет, не помогло. В России раскулачивание уже было. Кто собственник ОАО "Корпорация ВСМПО-АВИСМА"? Государство и акционеры. Лично у Вас есть акции? У меня нет, поэтому по всем законам я наёмный работник, который должен трудиться не нарушая ТК РФ, при этом ТК РФ не должен нарушать и работодатель. Если работодатель нарушает, то либо сменить работодателя, либо судиться. Но работник, который судился с работодателем, сможет потом работать? Если бы вы были работодателем, то Вам нужен был бы конфликтный работник, который постоянно судится? Вы бы не попытались его сократить, лишить премии, выжить? Сообщение отредактировал Ящерица - 6.2.2015, 1:31 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3282 Регистрация: 28.11.2010 Из: Екатеринбург Пользователь №: 2546 ![]() |
Сообщение
#57
![]() Вы уже коллективное письмо написали, помогло? Нет, не помогло. В России раскулачивание уже было. Кто собственник ОАО "Корпорация ВСМПО-АВИСМА"? Государство и акционеры. Лично у Вас есть акции? У меня нет, поэтому по всем законам я наёмный работник, который должен трудиться не нарушая ТК РФ, при этом ТК РФ не должен нарушать и работодатель. Если работодатель нарушает, то либо сменить работодателя, либо судиться. Но работник, который судился с работодателем, сможет потом работать? Если бы вы были работодателем, то Вам нужен был бы конфликтный работник, который постоянно судится? Вы бы не попытались его сократить, лишить премии, выжить? Пучеглазик))) - ты опять от ответа уползла?) |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#58
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 2705 Регистрация: 20.1.2010 Пользователь №: 1555 ![]() |
Сообщение
#59
![]() Разница не в этом а в организации труда и заработной платы. Разная конкуренция за квалифицированные кадры, вот и вся разница отсюда и отношение к рабочим. У нас очередь за забором там делают все "лишь бы не ушел к другому работать" А это и так наш завод его наши отцы и деды строили и те кто считает по другому вот они пускай едут от сюда и ищут работу лучше.Предлагаю чаще обращаться в суд коллективно и все решиться в лучшую сторону. Акций у всех было одинаково а кто куда их слил вопрос отдельный |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 487 Регистрация: 14.7.2014 Пользователь №: 19393 ![]() |
Сообщение
#60
![]() Анна! При обработке штампа - Титановая пыль не выделяется!- а только стружка 5ХНМ. да и то мокренькая) А чего пяти восьми метровый штамп то двигать ?)) Фреза на 80 мм - ой как долго обрабатывает) Не говорите того, чего не знаете! Если бы пыль не выделялась, то после стирки рабочей рубашки, "килограмм" этой самой пыли не плавал бы в тазике. И я уже ответила Вам, что любая работа на нашем заводе должна достойно оплачиваться. И еще, не знаю кем Вы работаете, но можно так же спросить: "За что Вы на своей работе деньги получаете?" , так же как и про любую другую работу. А если Вам завидно по поводу зарплаты других рабочих (в том числе и тех, кого привели в пример), то идите и поработайте сами, а потом уже и приводите примеры. Сообщение отредактировал Анна К. - 6.2.2015, 11:00 -------------------- |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#61
![]() Но работник, который судился с работодателем, сможет потом работать? Если бы вы были работодателем, то Вам нужен был бы конфликтный работник, который постоянно судится? Вы бы не попытались его сократить, лишить премии, выжить? есть такая штука, как прокурорская проверка. Приходят внезапно, для чего не говорят, кто нажаловался тож не выдают. -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#62
![]() Акций у всех было одинаково а кто куда их слил вопрос отдельный ... про акции... Понятно куда - мои и многие чужие отцы и деды продали руководству завода, чтобы купить жилье молодому поколению (детям и внукам) в двухтысячные, так как жить многим молодым просто было негде и тем более детей воспитывать, от завода жилье не давали (кроме общежитий). У кого было жилье, то прикупил себе иномарку, например. Благодаря многим проданным акциям теперешние подростки не мыкаются по общагам с родителями. Но если бы люди тогда могли предположить, к чему приводит продажа их акций - к капитализму и монополизации производства, рабству и так далее... |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#63
![]() А это и так наш завод его наши отцы и деды строили и те кто считает по другому вот они пускай едут от сюда и ищут работу лучше.Предлагаю чаще обращаться в суд коллективно и все решиться в лучшую сторону. ... про отцов и дедов. Полностью поддерживаю! Мне обидно за них, когда я смотрю, что сейчас происходит на заводе, и обидно, когда смотрела сейчас кадры, как украинцы по принуждению и натовцы за деньги бьют русских в Донбассе. Вопрос. Где же взять "второго" Тетюхина, только из наших, кто пойдет?! У кого хватит смелости, силы, ума и здоровья победить приезжих? Я бы за него проголосовала, только вот нет такого... Приходится терпеть то, что происходит. ... про прокуратуру и суд. В суд обращаются чаще по индивидуальным вопросам, а в прокуратуру - по коллективным. Возможно тагильский профсоюз - это завуалированные наши из Салды?! ;) Кто сможет, не потеряв свое место работы на ВСМПО, возглавить борьбу с мошенничеством в открытую, и не на форуме?! вопрос риторический и не требует ответа, все итак ясно. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#64
![]() есть такая штука, как прокурорская проверка. Приходят внезапно, для чего не говорят, кто нажаловался тож не выдают. опять же многие здесь руководствуются только слухами! По слухам же знаю, и сама с этим столкнулась, говорят, что после прокурорской проверки с очередями в садик, порядок теперь там! Может быть прокурорская проверка помогла бы и в случае, когда беременные работают на тяжелом, Или, когда сокращают женщин, сидящих с малыми детьми, но большинство просто увольняются, потому что у женщин нет ни физических, ни моральных сил, ни денег на адвоката в данным момент, когда она "по уходу", а прокуратуру боятся идти... это их проблемы и никто им не поможет. Так что вся проблема в том, где найти такого организатора, который бы навел везде порядки и повел женщин и рабочих за собой! ;) |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#65
![]()
Тот, кто защищает политику руководства отдела кадров, возможно, уже нашел "тепленькое место" "по знакомству" на нашем предприятии и очень боится его потерять! и уж точно он не в цехе работает... не знает, что такое тяжелый труд!
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#66
![]()
Пишите и читайте быстрее, так как скоро эту тему прикроют "за флуд и отсутствие фактов"! А на форуме эти факты выкладывать никто не будет, документы показывать, талоны и приказы запрещено... пошумим и заткнемся... а тему про "хорошее на всмпо" никто не поддержал, только сарказм и провокации там писали, очень жаль...
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 487 Регистрация: 14.7.2014 Пользователь №: 19393 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#68
![]()
Люблю свой завод, но не ТО, что на нем происходит сейчас! Очень жаль, что придется течь по течению и все-таки увольняться... Ладно я..., найду себе работу в городе или во фрилансе, а другие как?! те, кто связан с металлургией всю жизнь?! Простите за эмоции, ТВ смотрю, я - Донбасс! Господи, не допусти Войны!!! ни в России, ни на заводе! |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#69
![]() Не говорите того, чего не знаете! Если бы пыль не выделялась, то после стирки рабочей , "килограмм" этой самой пыли не плавал бы в тазике. И я уже ответила Вам, что любая работа на нашем заводе должна достойно оплачиваться. И еще, не знаю кем Вы работаете, но можно так же спросить: "За что Вы на своей работе деньги получаете?" , так же как и про любую другую работу. А если Вам завидно по поводу зарплаты других рабочих (в том числе и тех, кого привели в пример), то идите и поработайте сами, а потом уже и приводите примеры. Достойно - это сколько? Лично вы кем работаете и сколько хотите получать за свою работу, в тыс. руб.? Не знаете? Ответить не можете? А я отвечу - сколько не дай, всегда будет мало, потому что люди не умеют жить по средствам. А так же не могут адекватно оценить сколько их работа стоит по общероссийским меркам. Сообщение отредактировал Ящерица - 6.2.2015, 12:25 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 487 Регистрация: 14.7.2014 Пользователь №: 19393 ![]() |
Сообщение
#70
![]() Достойно - это сколько? Лично вы кем работаете и сколько хотите получать за свою работу, в тыс. руб.? Не знаете? Ответить не можете? А я отвечу - сколько не дай, всегда будет мало, потому что люди не умеют жить по средствам. А так же не могут адекватно оценить сколько их работа стоит по общероссийским меркам. У кого что болит, тот о том и говорит, как говорится... Вы, наверное, сейчас про себя написали? И вопрос задали и сами на него ответили... За других не говорите!!! Лично меня все в моей работе устраивает и живем мы по средствам. Ну а такие, как Вы, чаще всего дома сидят на мужнину зарплату (в роли домохозяйки) и обсуждают высказывания простых работяг -------------------- |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#71
![]() У кого что болит, тот о том и говорит, как говорится... Вы, наверное, сейчас про себя написали? И вопрос задали и сами на него ответили... За других не говорите!!! Лично меня все в моей работе устраивает и живем мы по средствам. Ну а такие, как Вы, чаще всего дома сидят на мужнину зарплату (в роли домохозяйки) и обсуждают высказывания простых работяг А муж-то где работает? На ВСМПО )) Значит хватает зп, чтобы сидеть дома домохозяйкой + ребенок тоже дома ![]() А на вопрос вы не ответили. Какую зп (в тыс. руб.) вы считаете достойной. Конкретики нет, одна демагогия. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1503 Регистрация: 8.5.2012 Пользователь №: 6809 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#73
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 487 Регистрация: 14.7.2014 Пользователь №: 19393 ![]() |
Сообщение
#74
![]() А муж-то где работает? На ВСМПО )) Значит хватает зп, чтобы сидеть дома домохозяйкой + ребенок тоже дома ![]() А на вопрос вы не ответили. Какую зп (в тыс. руб.) вы считаете достойной. Конкретики нет, одна демагогия. Одна демагогия и у Вас. И с чего это Вы взяли, что мой муж работает на ВСМПО? Ну а домохозяйкой лично я не являюсь. -------------------- |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#75
![]() Какую зп (в тыс. руб.) вы считаете достойной. Конкретики нет, одна демагогия. Для кого как. Мне вот минимум 50 тыс. надо, чтоб скромненько жить. И как сказал один мой знакомый."Хорошая зарплата это когда взял, и купил автомобиль, и не потому что у тебя его нет, а потому что нынешний надоел" -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 4272 Регистрация: 22.12.2014 Пользователь №: 22072 ![]() |
Сообщение
#76
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#77
![]()
Тема зарплат, в принципе, тоже относится к этой теме, так что, девушки, можно и порассуждать... Как раз вчера ночью обдумывала свою новую зарплату... Лично мне, много не нужно. Нужно - детям. Но я тоже установила себе минимум, который бы хотела иметь, не считая зарплату мужа. А этот минимум - это 1000 рублей в сутки. Помножьте на 20 рабочих дней в месяц. А если заработаю больше - буду ценить себя больше! Только нет у меня надобности к излишним развлечениям, праздникам и иномаркам, наверное потому что так родители и деды воспитали. Жить - честно, а значит, по средствам! Всегда вспоминаю деда, который дожив до 95 лет, всем всегда советовал: "Живи спросто - проживешь лет дО ста!" И много работал, и все ему завидовали и удивлялись его здоровью, жизнелюбию! Девушки, будьте добрее друг к другу, не ругайтесь, постарайтесь понять собеседника! |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 487 Регистрация: 14.7.2014 Пользователь №: 19393 ![]() |
Сообщение
#78
![]() Что ж вы тогда так за работников ВСМПО радеете, если даже сказать не можете какая сумма является достойной зп? В своем высказывании, что "любая работа на нашем заводе должна достойно оплачиваться", я имела в виду, что уж явно эта самая зарплата не должны быть ниже той, что была несколько лет назад. А радею за простых работяг, потому что сочувствую и неравнодушна к их проблемам. А тем, кто высказывается иначе, значит действительно не знакомо понятие "трудиться на заводе", поэтому они и разводят здесь сплошную демагогию. -------------------- |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#79
![]()
Про минимумы написала, теперь - про максимумы! Стремлюсь к тому, чтобы после выхода из отпуска по уходу за ребенком, года так через два, зарабатывать более 1000 долларов в месяц плюс-минус! Это то, насколько я действительно себя оцениваю на данный момент! Но ВСМПО мне здесь - не помощник! и забыла разъяснить, а то неправильно поймут, за эти два года я буду вкалывать, а не просто дома сидеть. Да я даже сейчас, сидя в отпуске, параллельно пытаюсь работать хотя бы в Интернете, вкалываю как могу, так как мужниной зарплаты на четверых явно не хватает, резко стало не хватать именно в декабре-январе! живем рубль в рубль, вспоминаем девяностые. В Интернете много не заработаешь, поэтому приходится брать дизайнерские заказы на дом. Вчера вот делала баннер на улицу, заплатили 1000 руб., но это не за один день работы. Кто сколько зарабатывает, вряд ли здесь напишет. Но средняя зарплата по городу сейчас примерно равна средней зарплате на заводе... Сообщение отредактировал ***businka - 6.2.2015, 13:41 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 467 Регистрация: 28.11.2008 Пользователь №: 185 ![]() |
Сообщение
#80
![]()
Народ ещё толончики не получил? Вилы ,топоры ещё не точит (особливо 16 и 21 цех)
-------------------- ![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3993 Регистрация: 22.2.2014 Из: Область-город Пользователь №: 17152 ![]() |
Сообщение
#81
![]() ... про акции... Понятно куда - мои и многие чужие отцы и деды продали руководству завода, чтобы купить жилье молодому поколению (детям и внукам) в двухтысячные, так как жить многим молодым просто было негде и тем более детей воспитывать, от завода жилье не давали (кроме общежитий). У кого было жилье, то прикупил себе иномарку, например. Благодаря многим проданным акциям теперешние подростки не мыкаются по общагам с родителями. Но если бы люди тогда могли предположить, к чему приводит продажа их акций - к капитализму и монополизации производства, рабству и так далее... Значит в школе и выше плохо учили историю и обществоведение,ещё в 1918 году на 3сьездеРСДРП Ленин говорил об этом,если не изменяет память. Сообщение отредактировал @in1 - 6.2.2015, 14:42 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1587 Регистрация: 11.12.2008 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 217 ![]() |
Сообщение
#82
![]() Где КОНСТРУКТИВНЫЕ предложения, кроме - "дайте больше, потому что доллар вырос"? В трудовом договоре и в кол.договоре всё написано - индексация на процент инфляции 2 раза в год. Не нравится - открывайте свой завод, становитесь ген.директором и платите больше. Не можете? - Значит вы точно такая же бестолковая "кухарка", только вид с другого боку. С боку вечной обиженки и стонотины... не красиво для мужчины... Ну ладно вкраце о себе.Работаю лично на фабрике,возраст старше среднего,не начальник, зарплата чуть выше 1100 $ по старому курсу , чтобы выучить дочь ,должен иметь подработку еще в четырех организациях. Прошел путь от электромонтера 2 разряда.Все что происходит , вижу и слышу не из разговоров на кухне, а лично.Очень обидно за людей, у которых зарплата в районе 12000 рублей , а таких,поверьте,уже много. Пенсия уже больше. Ребенок маленький-еще проблем не знаете. Жилье,образование,учеба - молодежи самим это просто не по силам...А вы тут... -------------------- Умный в гору не пойдет...
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1587 Регистрация: 11.12.2008 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 217 ![]() |
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 1587 Регистрация: 11.12.2008 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 217 ![]() |
Сообщение
#84
![]() Лично мне, много не нужно. Нужно - детям. Но я тоже установила себе минимум, который бы хотела иметь, не считая зарплату мужа. А этот минимум - это 1000 рублей в сутки. Помножьте на 20 рабочих дней в месяц. А если заработаю больше - буду ценить себя больше! Только нет у меня надобности к излишним развлечениям, праздникам и иномаркам, наверное потому что так родители и деды воспитали. Жить - честно, а значит, по средствам! Так вот и я про это ! -------------------- Умный в гору не пойдет...
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#85
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 476 Регистрация: 8.7.2012 Пользователь №: 7496 ![]() |
Сообщение
#86
![]() Я и говорю что это минимум, чтоб скромненько жить Тогда выведем минимум, который должна зарабатывать семья, к примеру, из двух взрослых работающих родителей и двух иждивенцев... Получается, что если Вы принесете в дом 50 тыс. руб. в месяц, тогда жена сколько должна принести - тысяч 20 для минимума достаточно? но это точно без жизненных бонусов... так как многим заплатить за квартиру и коммун.услуги (5) + за двоих за садик (почти 4, включая сборы, подарки, танцы и так далее) + у многих кредит (3-5) в сумме уходит в дыру уже 12-15 тыс. руб., то есть жена если столько зарабатывает, то вся ее зарплата уходит только на это. Домохозяйки, которые сидят с ребенком, не считаются настоящими домохозяйками, не приносящими доход. Они приносят небольшой доход до полутора лет и не считаются сидящими на шее мужа! Во всяком случае, когда я приносила сначала декретные, а потом каждый месяц пособие по 14 с половиной тыс. руб. мы так не бедствовали, как в последние месяцы. То, что людям обещают поднять чуть-чуть пенсию и зарплату - это хорошо, но инфляция все-равно в два раза больше, и цены выросли и еще вырастут. Как-то пыталась вывести прожиточный минимум семьи на один-два месяца по продуктам и платежам, надо снова прикинуть. Короче, счастлив тот, кто зарабатывает хотя бы 50 и не имеет кредитов! Люди, никогда больше не берите кредиты, это ниточка, за которую тянут и управляют нами, все продумано! выкиньте кредитные карточки, век из этой ямы не выбраться. |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 3993 Регистрация: 22.2.2014 Из: Область-город Пользователь №: 17152 ![]() |
Сообщение
#87
![]()
Счас в первый класс при поступлении в школу врачей обходить не надо,а батя в 70е говорил,не хочешь говно вилами кидать и копейки получать ,иди учись и будет тебе за доблестный труд квартира,машина и ветеран труда.
Сообщение отредактировал @in1 - 6.2.2015, 17:25 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#88
![]() не хочешь говно вилами кидать и копейки получать ,иди учись и будет тебе за доблестный труд квартира,машина и ветеран труда. Встретились 2 бизнесмена: — Возьми моего раздолбая на работу! — Да нет проблем..! будет приходить в офис на часик, на компе поиграть, а я буду платить ему 3 косаря зелени. — Нееее, так не годится, я хочу чтоб он работал! — Хорошо, пускай приходит на пол дня, изучает новости, пьет кофе... Я буду платить ему 2 косаря зелени. — НЕЕЕТ! Мне нужно чтобы он работал по 10 часов в день и получал где-то 200-300 баксов... — Ну извини, брат, не могу... для этого высшее образование нужно! -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 331 Регистрация: 25.3.2014 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 17636 ![]() |
Сообщение
#89
![]() Встретились 2 бизнесмена: — Возьми моего раздолбая на работу! — Да нет проблем..! будет приходить в офис на часик, на компе поиграть, а я буду платить ему 3 косаря зелени. — Нееее, так не годится, я хочу чтоб он работал! — Хорошо, пускай приходит на пол дня, изучает новости, пьет кофе... Я буду платить ему 2 косаря зелени. — НЕЕЕТ! Мне нужно чтобы он работал по 10 часов в день и получал где-то 200-300 баксов... — Ну извини, брат, не могу... для этого высшее образование нужно! Пишите лучше о неправомерных действиях со стороны работодателя и как относятся к рабочим которые защищают свои прова, а то от темы в лес ушли. ![]() |
![]() ![]() Группа: Заблокированные
Сообщений: 563 Регистрация: 21.7.2013 Пользователь №: 13627 ![]() |
Сообщение
#90
![]()
Пиндаболы Вы все... надо повысить пенсию (или з/п) не вам Молодым Балбесам... а нам... кто с Вашими детьми водятся... (бабушки дедушки... они меж собой сами разберутся), а Вы Молодые Болбесы... набирайтесь профессионализму на работе... ну или работайте, что б Бабёнку молодую не сократили по тому как она на б/л часто с детьми... или её мужа... вы робъте... я дитям сварю... покормлю... Ой ну и Дурни Вы тута... Бабе о детях думать... а она про какой то "родной завод" мытарится... Болбесы честно слово... и ладнобы одиночки писали... так тута 90% Баб кто с мужьями... Одиночкам не когда куйнёй в форуме заниматься... те либо просто Мужика ищут либо Мужика ищут + детей ростят... Возжами бы вас тута всех... или черезседельником вдоль хребтины... Дурынды...
|
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#91
![]() Пишите лучше о неправомерных действиях со стороны работодателя и как относятся к рабочим которые защищают свои прова, а то от темы в лес ушли. ![]() У меня замечательный работодатель. Хочу работаю, не хочу не работаю, без проблем. Правда больничные не оплачивает, и если отпуск то за свой счёт. Зато сколько заработаю, всё моё. А как относятся к тем, кто права защищает? Нормально относятся. Только надо всем выступать, но как правило все очкуют. Предпочитают хоть какую то, но стабильность. Не знаю как они понимают это слово, но по моему мнению, это когда стабильно мало платят, стабильно дрючат, считают быдлом... И выступать эти все умеют как правило после работы в пивнушках, да на форумах сопли разводить -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 192 Регистрация: 28.2.2012 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 5703 ![]() |
Сообщение
#92
![]() У меня замечательный работодатель. Хочу работаю, не хочу не работаю, без проблем. Правда больничные не оплачивает, и если отпуск то за свой счёт. Зато сколько заработаю, всё моё. А как относятся к тем, кто права защищает? Нормально относятся. Только надо всем выступать, но как правило все очкуют. Предпочитают хоть какую то, но стабильность. Не знаю как они понимают это слово, но по моему мнению, это когда стабильно мало платят, стабильно дрючат, считают быдлом... И выступать эти все умеют как правило после работы в пивнушках, да на форумах сопли разводить зато нам больничный оплачивают,день 1000 руб,у кого стаж более 10 лет при средней з.п около 30 Сообщение отредактировал vvvv - 6.2.2015, 19:32 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#93
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 192 Регистрация: 28.2.2012 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 5703 ![]() |
Сообщение
#94
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#95
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 192 Регистрация: 28.2.2012 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 5703 ![]() |
Сообщение
#96
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#97
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 192 Регистрация: 28.2.2012 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 5703 ![]() |
Сообщение
#98
![]() |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 10047 Регистрация: 18.3.2010 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 1744 ![]() |
Сообщение
#99
![]() -------------------- Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443 |
![]() ![]() Группа: Пользователи
Сообщений: 192 Регистрация: 28.2.2012 Из: Верхняя Салда Пользователь №: 5703 ![]() |
Сообщение
#100
![]() |
![]() ![]() |
Текстовая версия | Сейчас: 19.7.2025, 1:06 |