IPB

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

3 страниц V  < 1 2 3  
Ответить в данную темуНачать новую тему

Цех 21


Мариша32
Ветеран
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 589
Регистрация: 5.5.2015
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 24341



Сообщение #41 сообщение 23.2.2016, 0:47
Цитата(Sano @ 22.2.2016, 22:31) *
Да, если вы себя уважаете, позволите ли задерживать себя ежесменно на 5 минут без оплаты, из за чего? так моча ударила в голову кому то , одни продолжительность смены графика 3/1 на пять минут увеличивают(с оплатой), другие время возврата пропуска.. Только те которые пропуск позже отдают нарушают права работника, почему допустим в 40 цехе пропуска выдают " по нулям" а в 21 через 5 минут на лицо дискриминация.. Какими нормативными актами и статьями закона пользовались составители такого распоряжения? Какой вывод из этого?

Во-первых 40 цех по штату меньше,там больше порядка , даже визуально это видно,а во вторых Овчинников живет мирно со своими работниками,цех цеху рознь! От руководителя тоже зависит


--------------------
.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Мариша32
Ветеран
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 589
Регистрация: 5.5.2015
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 24341



Сообщение #42 сообщение 23.2.2016, 0:52
А в 32цехе подрядчикам вообще на 39 минуте пропуска отдают и ничего


--------------------
.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Prapor2003
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1331
Регистрация: 2.8.2011
Пользователь №: 3777



Сообщение #43 сообщение 23.2.2016, 9:07
Жесть!!!! У нас проходную раньше 17-10 прошел с тебя время вычли в талоне. А вы про пять минут тут развели!!!


--------------------
КАК ТО ТАК
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Sano
no avatar
Ежик в тумане
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 12
Регистрация: 21.2.2016
Пользователь №: 29630



Сообщение #44 сообщение 23.2.2016, 9:47
Цитата(Sano @ 22.2.2016, 8:52) *
получается так что допустим порядочный станочник окончил работу, уборку, время как говорится " по нулям" за минуту дошёл до табельной... а пропуск не отдают, пишут докладную, наказывают - парень без премии . Кто сможет объяснить чем " занять" эти самые пять минут. И в этом случае никто не может навязать мне порядок действий, допустим легче кому-то получить пропуск и идти переодеваться, чтобы в дальнейшем не возвращаться в цех за пропуском, а идти по улице.

Вот речь то о чём, когда смена кончилась какого хрена ещё ждать.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
стуdant
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1347
Регистрация: 17.1.2016
Пользователь №: 28970



Сообщение #45 сообщение 23.2.2016, 9:59
Цитата(Sano @ 23.2.2016, 9:47) *
Вот речь то о чём, когда смена кончилась какого хрена ещё ждать.

Ответ профсоюзной организации бы не помешал.А то неразбериха.Что думает главный профсоюзник?Ждать 5 минут,как в песне или нет.

Сообщение отредактировал стуdant - 23.2.2016, 10:00
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
заяц
Я за вами наблюдаю
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 3526
Регистрация: 12.2.2009
Из: местная
Пользователь №: 344



Сообщение #46 сообщение 23.2.2016, 10:24
у профсоюза рот занят - он молчит


--------------------
я борец за добро и справедливость X-D





мое сладкое хобби
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
xloki
Only one
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 8737
Регистрация: 4.6.2013
Из: Хатанга однако.
Пользователь №: 12960



Сообщение #47 сообщение 23.2.2016, 13:28
Цитата(стуdant @ 23.2.2016, 9:59) *
Ответ профсоюзной организации бы не помешал.А то неразбериха.Что думает главный профсоюзник?Ждать 5 минут,как в песне или нет.

Некогда ему, на Ломовке надо пентхауз мутить, так что 5 минут не его траблы.


--------------------
If you like pussy, marriage is not for you
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Ноябрина
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1123
Регистрация: 27.3.2014
Пользователь №: 17696



Сообщение #48 сообщение 23.2.2016, 15:54
Цитата(sergei@vs @ 22.2.2016, 3:05) *
правила внутреннего трудового распорядка никто не отменял.

У вас то так.а в 16 цехе крановщица начальник
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Belka
Великий вуду
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 737
Регистрация: 16.12.2008
Из: В.Салда
Пользователь №: 229



Сообщение #49 сообщение 23.2.2016, 19:09
В сороковом давно уже порядок был установлен насчет времени выдачи пропусков... По нулям как бы давненько не выдавали...

Сообщение отредактировал Belka - 23.2.2016, 19:11
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
евпатий
no avatar
Бывалый
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 521
Регистрация: 20.7.2014
Пользователь №: 19477



Сообщение #50 сообщение 23.2.2016, 20:20
Цитата(стуdant @ 23.2.2016, 10:59) *
Ответ профсоюзной организации бы не помешал.А то неразбериха.Что думает главный профсоюзник?Ждать 5 минут,как в песне или нет.

дак давно уже всё ясно- зачем спрашивать у того кто сам виноват во всей этой нераберихе!?!?!?!?!
Начало и окончание рабочего дня прописывается в Правилах внутреннего трудового распорядка, во время составления коллективного договора как приложение.
Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени
Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
Обеспечение работников специальной одеждой, специальной обувью и средствами индивидуальной защиты является составной частью охраны труда в организации. Таким образом, использование указанной одежды, обуви и средств является трудовой обязанностью работника (ч. 2 ст. 21 и ч. 1 ст. 214 ТК РФ) и в соответствии с ч. 1 ст. 91 ТК РФ время на ее исполнение должно включаться в состав рабочего времени.
Но поскольку Правила внутреннего трудового распорядка, во время составления коллективного договора составлялись работодателем и профсоюзом, то и неудивительно что была записана та хрень по которой вы сейчас все спорите. Как было выше сказано- лидеру профсоюза не до ваших 5 минут- он строит пендхаузы на ломовке, в итоге получили то, что надо, только не вам!! Молодцы продолжайте и дальше отдавать свой 1% в профсоюз!!! Ему так нужны эти деньги для дальнейшего строительства.))))))
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
pk13335
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1378
Регистрация: 27.7.2012
Пользователь №: 7763



Сообщение #51 сообщение 23.2.2016, 21:47
надо жить жизнью цеха, а не сваливать при первой возможности, блин!)))) куда торопитесь-то, интересно? свалить на 5 минут раньше и с соседом по стоянке поговорить о трудностях на работе, пока тазик греется? или че?))))
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Virusik
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 870
Регистрация: 12.10.2012
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 9007



Сообщение #52 сообщение 25.2.2016, 22:15
А вы чо тут плачетесь? пришли на дядю работать, выполняйте все его условия! ВСМПО не гос кантора, а частная лавочка, как хозяин сказал, так и будет и профсоюз тут вам не поддержка! кому не нравицо, топайте за забор, там пропусков нет и те 5-10 минут которых вам так не хватает, что бы успеть в садик, зайти в магаз, ну или исчо чего, выиграите..... И ведь ни один не ушёл! дескать рабочие места в городе,зарплата, соцпакет, ит.д.....Так что не вякайте!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
p.p.
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 2247
Регистрация: 31.10.2008
Пользователь №: 123



Сообщение #53 сообщение 25.2.2016, 22:50
не нервничай, вирусик)
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Virusik
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 870
Регистрация: 12.10.2012
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 9007



Сообщение #54 сообщение 25.2.2016, 22:58
Цитата(p.p. @ 25.2.2016, 22:50) *
не нервничай, вирусик)

а тут не нервы, тут ирония и смех над работниками ВСМПО!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
s_liam
Ветеран
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 635
Регистрация: 9.9.2008
Из: Нижняя Салда
Пользователь №: 54



Сообщение #55 сообщение 6.3.2016, 10:09
Цитата(заяц @ 21.2.2016, 11:01) *
...давно уже пора график движения автобусов переделывать, чтобы люди сломя голову не неслись...

Ээээ! Вот только все переделали, наконец то вроде удобно стало по времени! +) И еще переделать. Не надо таких необдуманных предложений! =)
А вот скотовозов надо поболее закупить, а то надоело тела других людей обтирать и в ухо соседу дышать, если до уха дотягиваюсь. А так в спину или вообще в ... ну вы поняли.

Цитата(заяц @ 21.2.2016, 11:31) *
у итр задержка на работе менее чем на час не оплачивается...

Есть такая штука. Тоже не доволен подобными вещами. На 30-40 минут бывает надо по делам в город - пиши увольнительную. А как доделать работу на это время, сорян, че ты там остался то? Люди часами бесплатно работают некоторые. Несправедливость, согласен =)

Цитата(Sano @ 21.2.2016, 11:32) *
Интересно, что скажут по этому поводу представители профсоюза?

Вам и правда интересно? =) Интерес к тишине? =)
Впрочем, если Вы там состоите - идите да жалуйтесь "в него". А если нет, то нам с Вами до этого не должно быть никакого дела.

Цитата(ANT_ZANOZA_VS @ 21.2.2016, 11:45) *
Зарабатывай раб зарабатывай....

Почитайте понятие "раб" и не будьте глупцом, выдавая такие сравнения.

Цитата(isverg @ 21.2.2016, 21:20) *
А руководство само бежит и берет в 17,00. На вопрос почему так? Так что им передеваться мол не надо))) ДИСКРИМИНАЦИЯ???

Да это обычная ситуация.
Вот вам в эту тему старенький, но добрый:
https://www.youtube.com/watch?v=67SlOU3JgEo

Сообщение отредактировал s_liam - 6.3.2016, 10:09


--------------------
... это даже хорошо, потому что куда годится человек, к которому и придраться нельзя? У порядочного человека всегда должна быть этакая дырка в способностях, лучше даже несколько, и тогда он будет по-настоящему приятен. (с) Стругацкие
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
skyangel
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1297
Регистрация: 5.12.2012
Пользователь №: 9971



Сообщение #56 сообщение 9.3.2016, 20:08
Цитата(Sano @ 22.2.2016, 10:06) *
На каком основании до свидания? Нужно относится к людям по человечески, хотя бы иногда учитывать мнение работника, профсоюза. Или судя по такой логике, кому плохо живётся, что эфтаназию бежать делать? А соглашаясь с подобными высказываниями, вы превращаете себя в раба, который будет терпеть как бы тяжело и неприятно было, и ещё раз терпеть.

good.gif
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
иЮЛЬка
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 6040
Регистрация: 4.4.2012
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 6315



Сообщение #57 сообщение 9.3.2016, 20:42
Цитата(Sano @ 22.2.2016, 22:31) *
Да, если вы себя уважаете, позволите ли задерживать себя ежесменно на 5 минут без оплаты, из за чего? так моча ударила в голову кому то , одни продолжительность смены графика 3/1 на пять минут увеличивают(с оплатой), другие время возврата пропуска.. Только те которые пропуск позже отдают нарушают права работника, почему допустим в 40 цехе пропуска выдают " по нулям" а в 21 через 5 минут на лицо дискриминация.. Какими нормативными актами и статьями закона пользовались составители такого распоряжения? Какой вывод из этого?

В цехе 40 пропуска "по нулям" не выдают! ИТР также получают пропуска в 17.05, но в основном даже позже (табельная от АБК не близко).
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
иЮЛЬка
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 6040
Регистрация: 4.4.2012
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 6315



Сообщение #58 сообщение 9.3.2016, 20:43
Цитата(Мариша32 @ 23.2.2016, 0:47) *
Во-первых 40 цех по штату меньше,там больше порядка , даже визуально это видно,а во вторых Овчинников живет мирно со своими работниками,цех цеху рознь! От руководителя тоже зависит

good.gif good.gif good.gif
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
sergei@vs
no avatar
Бывалый
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 517
Регистрация: 22.3.2015
Пользователь №: 23517



Сообщение #59 сообщение 10.3.2016, 20:02
я вам еще раз повторяю Правила внутренего трудового распорядка никто не отменял начальник ты или токарь все перед ними равны.
а если нарушил то получай по заслугам.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
dominik
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 790
Регистрация: 23.11.2008
Из: Салда-сити
Пользователь №: 174



Сообщение #60 сообщение 11.3.2016, 2:23
Кэп не дремлет...
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение

3 страниц V  < 1 2 3
Ответить в данную темуНачать новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



Текстовая версия Сейчас: 19.8.2025, 0:45