Опции

[alisa mon]

У всех недовольных всегда есть выбор: написал заявление на увольнение и ушел домой с опастылевшего рабочего места!

[Лёжа Упавшая]

За 13-ю все дрожжат от руководителей до подчиненных. Болеют, но на больничный не ходят, % премии урежут. Вдоль лавки ноги не вытяни - вообще лешить могут. Колодки шею натерли - ничего, потерпи, домой придешь, сымешь.
Со стороны конечно, эта лавка смотрится дико. И труд крановщиц я понимаю: летом жара, зимой холод, сменный график и повышенное внимание.

Жалею, что не пошла в крановщицы в свое время. И з/п была бы неплохая и на пенсию в 45 бы вышла

[EVгений]

Жалею, что не пошла в крановщицы в свое время. И з/п была бы неплохая и на пенсию в 45 бы вышла

Разрешите полюбопытствовать, а кем сейчас приходится трудиться? И в 45 не все на пенсию выходили, а те, кто по-горячему в высотном пролете или в литейке отработал. Раньше по крайней мере так было.

Сообщение отредактировал EVгений - 16.10.2017, 13:44

[genya]

Разрешите полюбопытствовать, а кем сейчас приходится трудиться? И в 45 не все на пенсию выходили, а те, кто по-горячему в высотном пролете или в литейке отработал. Раньше по крайней мере так было.

Да. Чтоб в 45 на пенсию, нужно горячий выработать. А это нелегко. По второму списку в 50 на пенсию. По третьему 55. Вроде так, может и ошибаюсь

[brujo]

Ну если уж сравнивать условия то давайте сравним сколько денег приносит каждый сотрудник на ВСМПО и google. Данные за 2013 год: чистая прибыль ВСМПО за год - 450 млн долл, 14000 работников: по 11 тыс долларов принёс компании каждый работник. Теперь те же данные за 2013 год у google: Данные 48000 работников, каждый принёс компании за год 270 тыс долларов. В google эффективность каждого сотрудника почти в 25 раз выше чем на ВСМПО, с точки зрения прибыли. IT компании вообще деньги лопатой гребут. Сравнивайте лучше условия работы на производстве каком нибудь, типа TIMET, в производственных цехах.
Хотя скамейки в любом случае жесть конечно)

В России много трудятся, мало получают и рано умирают.

Организация Экономического сотрудничества и развития (ОЭCР). Туда входят развитые и развивающиеся страны с рыночной экономикой и демократическим правлением, их список вы легко найдете в интернете.

Рейтинг охватил 30 с лишним стран, членов организации, плюс Россию и Бразилию, которые туда не входят. Самой счастливой оказалась Австралия; следом в пятерке лидеров значатся Швеция, Канада, Норвегия и Швейцария. Россия возглавляет пятерку аутсайдеров: мы на одной доске с Бразилией, Чили и Мексикой, а последнее место – у Турции. Что такое «счастьемер» согласно ОЭСР? Это 11 критериев, по которым страна получает оценку от 0 до 10 баллов.

Показатели по России:

Жилищные условия – ​5,9
Доход – ​1,3
Работа – ​5,8
Общество – ​5,6
Образование – ​6,0
Экология – ​4,2
Гражданские права – ​2,2
Здоровье ​– 0,5
Удовлетворенность ​– 3,0
Безопасность ​– 7,2
Работа/Отдых – ​8,5

Вырисовывается следующая картина. Россияне довольствуются скромным жилищным комфортом, минимальной безопасностью и скудными социальными благами, также граждане России много работают, но мало зарабатывают. Их гражданская активность по большей части фантомная, а удовлетворенность жизнью не слишком страдает от острых социально-экономических проблем (извечное "русское авось" и "и так сойдет").

PS. по поводу того, что каждый сотрудник ВСМПО принес такой-то доход ВСМПО. Дык это он принес доход ВСМПО - в карманы хозяевам ВСМПО, это не доход экономики страны и никак не влияет на экономику страны=)))))) Какой смысл статистики и подсчета, сколько рабочий принес дохода ВСМПО, если экономика страны так и остается на 95 месте в мире по уровню развития???? Что толку от того, что вы продаете детали ин. компании Боингу и прочим ин. компаниям?????? Вы все равно при этом много трудитесь, мало получаете и рано умираете....

Сообщение отредактировал brujo - 16.10.2017, 14:27

[Кутик]

Погодите... А когда рабочим можно отдыхать? Если я в обеденный перерыв решил "моргнуть", а не беляш съесть, то что в этом плохого? Кто-то спит, кто-то читает, кто-то приседает. Может бруски приколотили чтоб вместо работы не спали, а не вместо обеда? Тогда логично, раз по-другому не получается достучаться. Мне понравился пример про продавцов, но они сколько"потопают"- столько и "полопают". Из чего заработная плата заводчан складывается? Если мне заплатят больше, то я и работать больше буду. А так... Чего попросту народ прессовать? Если человек хорошо работает, ТБ не нарушает и косяков за ним нет, ну прям вообще не придраться по делу, то пускай хоть каждые пять минут "моргает"(при условии, что все еб...тся и шевелится). Бесит всмпошная политика(вокруг блеск, а в животе треск) Со всех плакатов улыбки и слезы счастья, а в цехах еще какие-то "конторки" с "нарами" вместо стульев и банкеток. Все из говна и палок сделано.

[genya]

Погодите... А когда рабочим можно отдыхать? Если я в обеденный перерыв решил "моргнуть", а не беляш съесть, то что в этом плохого? Кто-то спит, кто-то читает, кто-то приседает. Может бруски приколотили чтоб вместо работы не спали, а не вместо обеда? Тогда логично, раз по-другому не получается достучаться. Мне понравился пример про продавцов, но они сколько"потопают"- столько и "полопают". Из чего заработная плата заводчан складывается? Если мне заплатят больше, то я и работать больше буду. А так... Чего попросту народ прессовать? Если человек хорошо работает, ТБ не нарушает и косяков за ним нет, ну прям вообще не придраться по делу, то пускай хоть каждые пять минут "моргает"(при условии, что все еб...тся и шевелится). Бесит всмпошная политика(вокруг блеск, а в животе треск) Со всех плакатов улыбки и слезы счастья, а в цехах еще какие-то "конторки" с "нарами" вместо стульев и банкеток. Все из говна и палок сделано.

У нас четыре прессовых пролета, плюс сдача. В смене два крановщика плюс рабочие пультами помогают. Одна работает на четыре пролета пультом, вторая на всю сдачу одна, в утреннюю смену есть одна помощница. У нас за смену даже 10минутных перерывов в работе нет практически, туалет и чай в обед. О каком сне вобще речь идет? Рабочее время пролетает незаметно) И все бы неплохо, но...

[Кутик]

У нас четыре прессовых пролета, плюс сдача. В смене два крановщика плюс рабочие пультами помогают. Одна работает на четыре пролета пультом, вторая на всю сдачу одна, в утреннюю смену есть одна помощница. У нас за смену даже 10минутных перерывов в работе нет практически, туалет и чай в обед. О каком сне вобще речь идет? Рабочее время пролетает незаметно) И все бы неплохо, но...

Вопрос в том, что сидеть неудобно и жеппу колет? Так оторвите эти бруски. У вас ровно столько же прав их отрывать, сколько и приколачивать. Премии лишат смену, которая оторвет?))) А если смена еще туда брусков наколотит, то премию добавят?

[ZloVredina]

У всех недовольных всегда есть выбор: написал заявление на увольнение и ушел домой с опастылевшего рабочего места!

В конце новатора периодически печатаются объявления, о приёме на работу. Так вот крановщика там нет. Значит если платят хорошо, то держаться надо за своё рабочее место, а бруски на лавке воспринимать философски (нас вот когда-то отчёты поминутные заставляли писать, даже походы в туалет указывала , записывали в журнал, когда звонили со стационарного телефона по меж.городу или на мобильный - записывали всё, вплоть до темы по которой звонили). - воспринимала как часть работы, надо - запишем.
Бывают перегибы, но они почти ВСЕГДА обоснованы.

Сообщение отредактировал ZloVredina - 16.10.2017, 15:32

[dominik]

Скоро рацуху напишут и будут лавки к стене пристёгивать

Сообщение отредактировал dominik - 16.10.2017, 16:01

[EVгений]

В конце новатора периодически печатаются объявления, о приёме на работу. Так вот крановщика там нет. Значит если платят хорошо, то держаться надо за своё рабочее место, а бруски на лавке воспринимать философски (нас вот когда-то отчёты поминутные заставляли писать, даже походы в туалет указывала , записывали в журнал, когда звонили со стационарного телефона по меж.городу или на мобильный - записывали всё, вплоть до темы по которой звонили). - воспринимала как часть работы, надо - запишем.
Бывают перегибы, но они почти ВСЕГДА обоснованы.

Поминутные (о_О), в нашу бытность писали 10-ти минутные отчёты. В 32-ой отдел сдавали, их там потом анализировали даже. Тоже тогда это считали верх креатива. А потом ночные рейды по цехам начались, теперь вот бруски поперек лавок. Что дальше? А ведь когда-то сауны, комнаты отдыха с аквариумами организовывали. Понятно, что завоевания социализма теперь никуда не упираются, остались только товарно-денежные отношения. Человечность вне тренда. Люди гибнут за металл...

[p.p.]

Скоро рацуху напишут и будут лавки к стене пристёгивать

зная, какие "шедевры" подаются в качестве "рацух" на фабрике, не удивлюсь

Сообщение отредактировал p.p. - 16.10.2017, 16:21

[ZloVredina]

Поминутные (о_О), в нашу бытность писали 10-ти минутные отчёты. В 32-ой отдел сдавали, их там потом анализировали даже. Тоже тогда это считали верх креатива. А потом ночные рейды по цехам начались, теперь вот бруски поперек лавок. Что дальше? А ведь когда-то сауны, комнаты отдыха с аквариумами организовывали. Понятно, что завоевания социализма теперь никуда не упираются, остались только товарно-денежные отношения. Человечность вне тренда. Люди гибнут за металл...

Кстати отчёты такие оказались полезны. Некоторые (я не про себя), перестали звонить по телефону домой и болтать по 1,5 часа на темы, никак не относящиеся к работе.

[p.p.]

а некоторым пришлось уволиться

[СТС]

Почему всегда пытаются сравнивать с теми, у кого хуже. С бесправием у некоторых частников, например. Почему стало считаться нормальным, что если платят какие-то деньги, то можно ухудшать условия работы. И оправдывать набивание брусков какими-то причинами.

Потому что все познается в сравнении, но сравниваемые варианты должны быть доступны. В гугле лучше, но доступный вариант продавец например или другая работа у частника, а не гугл - вот с этим и сравнивают.

[Luckyboy]

Потому что все познается в сравнении, но сравниваемые варианты должны быть доступны. В гугле лучше, но доступный вариант продавец например или другая работа у частника, а не гугл - вот с этим и сравнивают.

То есть Вы хотите сказать, что других примеров у читателей и у участников обсуждения нет? И да, кстати, никто не рассмотрел вариант работы, как говорится в народе, "сам себе начальник"

[EVгений]

Потому что все познается в сравнении, но сравниваемые варианты должны быть доступны. В гугле лучше, но доступный вариант продавец например или другая работа у частника, а не гугл - вот с этим и сравнивают.

Доступно всё, что можешь себе позволить в рамках своего развития и стремления к достижению поставленной цели. Гугл безусловно далек, но и на всмоз с Салдой всё не заканчивается.

[NEGORO]

все понимаю кроме одного: ГДЕ вы видели спящего продавца? Они с 08.00 до 22.00 у прилавка. не во всех магазинах есть обеденный перерыв. в некоторых отделах (у частников вещевых отделов) вообще обеда нет (едят из-под прилавка) и смена 500 руб. смена любого работника в Корпорации строго регламентирована, в основном по 8 часов (кроме охраны и ж/д цеха) и что ... за эти часы еще и выспаться надо? естественно, что руководитель (любого ранга) хочет получить свою 13-ю и не хочет терять ее по-глупости. с брусками скорее всего перебор, НО значит были для этого причины.
и по поводу РАБоты, не нравится - идите СЛУЖить (от слова СЛУГА) там вообще беспредел

Абсолютно некорректное сравнение с продавцом. На ВСМПО днём тож никто не спит. А продавцы в ночных отделах магазинов спят однако. Сходите туда под утро и 100% увидите сонную рожу. Удачи.

[Димастый]

все понимаю кроме одного: ГДЕ вы видели спящего продавца? Они с 08.00 до 22.00 у прилавка. не во всех магазинах есть обеденный перерыв. в некоторых отделах (у частников вещевых отделов) вообще обеда нет (едят из-под прилавка) и смена 500 руб. смена любого работника в Корпорации строго регламентирована, в основном по 8 часов (кроме охраны и ж/д цеха) и что ... за эти часы еще и выспаться надо?

Чё не понятного то?

ТК РФ, Статья 106. Понятие времени отдыха

""Время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.


Хочет есть,хочет спит, или ваще с фабрики сваливает на это время.

[dominik]

И чё ? (с)