IPB

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

3 страниц V  < 1 2 3 >  
Ответить в данную темуНачать новую тему

Для устраивающихся на ВСМПО

, "Не самые лучшие места работы"

Apecc
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 2705
Регистрация: 20.1.2010
Пользователь №: 1555



Сообщение #21 сообщение 29.3.2013, 19:37
Типа мушкетеры
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
pk13335
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1378
Регистрация: 27.7.2012
Пользователь №: 7763



Сообщение #22 сообщение 29.3.2013, 19:44
мне, допустим, как хозяену, фиолетовски, - по причине пальца, или же, по причине какой-то другой условной "жопы", вы не заработали мне денег - реально пофиг....вот, и, синхронизация, такскать...сами решайте - или пальцы ломать, либо - деньги на свое пойло, ну, или на начальный взнос на крехдит зарабатывать...все у вас в руках, так же, ведь....все честно, парни
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
faritovich
Съел ежа
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 102
Регистрация: 23.8.2010
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 2202



Сообщение #23 сообщение 31.3.2013, 9:56
в 3 цехе тоже практикуется наказание всей службы. слесарь попался на проходной-наказали всю службу механика ( так сказать в целях воспитания) и что, теперь всей службой морду бить ему? и за ранний уход с рабочего места на обед или домой тоже наказывают
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
GTS
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 983
Регистрация: 9.8.2010
Пользователь №: 2154



Сообщение #24 сообщение 31.3.2013, 11:16
Цитата(faritovich @ 31.3.2013, 10:56) *
в 3 цехе тоже практикуется наказание всей службы. слесарь попался на проходной-наказали всю службу механика ( так сказать в целях воспитания) и что, теперь всей службой морду бить ему? и за ранний уход с рабочего места на обед или домой тоже наказывают

Это что за круговая порука? Если ты весь месяц работаешь без "косяков", а тебя в итоге наказывают, то нужно как-то реагировать. Для начала обратиться в профсоюз, комиссию по трудовым спорам, а далее можно и в суд. Такой произвол нужно пресекать, рабочий на фабрике не отвечает ни за какие проступки, кроме своих.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
valentina.g
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1509
Регистрация: 8.5.2012
Пользователь №: 6809



Сообщение #25 сообщение 31.3.2013, 11:22
В 3 цехе предусмотрена коллективная ответственность лишение премии ,за все и за всех,молчание знак согласия.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Светик
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 918
Регистрация: 25.10.2009
Из: ВЕРХНЯЯ САЛДА
Пользователь №: 1268



Сообщение #26 сообщение 31.3.2013, 11:22
Цитата(GTS @ 31.3.2013, 11:16) *
Это что за круговая порука? Если ты весь месяц работаешь без "косяков", а тебя в итоге наказывают, то нужно как-то реагировать. Для начала обратиться в профсоюз, комиссию по трудовым спорам, а далее можно и в суд. Такой произвол нужно пресекать, рабочий на фабрике не отвечает ни за какие проступки, кроме своих.

Вы уважаемый пишите ерунду! рабочие столько не зарабатывают чтоб выигрывать суды, а если и выиграют то больше на фабрике работать не будут! А профсоюз у нас тоже против своей кормушки не пойдет! И еще - у нас в государстве на всякий закон есть противозакон!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
valentina.g
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1509
Регистрация: 8.5.2012
Пользователь №: 6809



Сообщение #27 сообщение 31.3.2013, 11:44
Обращаться нужно в суд коллективно всех не уволять 3 т р написать заявление ерунда.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
GTS
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 983
Регистрация: 9.8.2010
Пользователь №: 2154



Сообщение #28 сообщение 31.3.2013, 14:41
Цитата(Светик @ 31.3.2013, 12:22) *
Вы уважаемый пишите ерунду! рабочие столько не зарабатывают чтоб выигрывать суды, а если и выиграют то больше на фабрике работать не будут! А профсоюз у нас тоже против своей кормушки не пойдет! И еще - у нас в государстве на всякий закон есть противозакон!

А по моему Вы пишете ерунду, по вашей логике в суды ходят только мультимиллионеры bu.gif И если у Вас в государстве на все законы ТОЧНО есть противозаконы, то и живите, придерживаясь отличнейшему правилу - нас е..т, а мы крепчаем! З.ы.: У меня есть товарищ, который судился с фабрикой, да, конечно, на него давили все, вплоть до нач.цеха, но когда он выиграл суд, от него отстали, работает в том же цехе)
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Avalon
no avatar
Почетный гость
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 174
Регистрация: 26.3.2011
Из: Берики
Пользователь №: 3046



Сообщение #29 сообщение 31.3.2013, 16:38
Цитата(GTS @ 31.3.2013, 12:16) *
Это что за круговая порука? Если ты весь месяц работаешь без "косяков", а тебя в итоге наказывают, то нужно как-то реагировать. Для начала обратиться в профсоюз, комиссию по трудовым спорам, а далее можно и в суд. Такой произвол нужно пресекать, рабочий на фабрике не отвечает ни за какие проступки, кроме своих.

премия зависит от выполнения определённых в приказах показателей, и если одним из показателей КОНКРЕТНОГО работника является выполнение/невыполнение определённых действий ВСЕЙ службой, то наказание всех вполне себе законно .... узнайте сначала свои показатели премирования и соответствующие коэффициенты
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
GTS
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 983
Регистрация: 9.8.2010
Пользователь №: 2154



Сообщение #30 сообщение 31.3.2013, 18:26
Как же, интересно, меня могут наказать, за то, что кто-то, кого я знаю на два привета, попался на проходной? Т.е., по сути, меня обязали проверять в вс, чтоб ни кто из бригады не пил и не попался в пн на проходной? Либо утром всех обзванить, дабы ни кто не опоздал? Получается в том же суде работодатель объяснил бы лишения меня премии тем, что кто-то, допустим, устроился на работу и прогулял первую же свою смену? Оригинально))
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Avalon
no avatar
Почетный гость
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 174
Регистрация: 26.3.2011
Из: Берики
Пользователь №: 3046



Сообщение #31 сообщение 31.3.2013, 18:53
такова система премирования у работодателя .... вообще выплата премии - это инициатива работодателя, в трудовом договоре она напраямую не прописана, а в коллективном, насколько я помню, просто ссылка на "действующие нормативные акты"
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Светик
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 918
Регистрация: 25.10.2009
Из: ВЕРХНЯЯ САЛДА
Пользователь №: 1268



Сообщение #32 сообщение 31.3.2013, 19:32
Цитата(GTS @ 31.3.2013, 14:41) *
А по моему Вы пишете ерунду, по вашей логике в суды ходят только мультимиллионеры bu.gif И если у Вас в государстве на все законы ТОЧНО есть противозаконы, то и живите, придерживаясь отличнейшему правилу - нас е..т, а мы крепчаем! З.ы.: У меня есть товарищ, который судился с фабрикой, да, конечно, на него давили все, вплоть до нач.цеха, но когда он выиграл суд, от него отстали, работает в том же цехе)

Вот ваш товарищ молодец! А многие только и умеют в темках писать да на рабочих местах возмущаться! Конечно если большинство пойдет против, то все будет ок! Но не пойдут же! Видимо еще не родился Ленин чтобы вести массы! А на счет законов - если бы не сталкивалась, причем не единыжды, не писала!
А еще для примера - много у нас производственных травм? Мастер поднадавил и все...

Сообщение отредактировал Светик - 31.3.2013, 19:36
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
valentina.g
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1509
Регистрация: 8.5.2012
Пользователь №: 6809



Сообщение #33 сообщение 31.3.2013, 20:55
Avalon,поясните что за определеные приказы показателей на премию,выходит правщик несет ответственность за токаря.Токарь угробил станок лишают весь отдел премии,причем только рабочих.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Avalon
no avatar
Почетный гость
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 174
Регистрация: 26.3.2011
Из: Берики
Пользователь №: 3046



Сообщение #34 сообщение 31.3.2013, 23:12
Цитата(valentina.g @ 31.3.2013, 21:55) *
Avalon,поясните что за определеные приказы показателей на премию,выходит правщик несет ответственность за токаря.Токарь угробил станок лишают весь отдел премии,причем только рабочих.

вас с показателями премирования должны были под роспись ознакомить, если вы их не знаете, требуейте у руководства
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Foxy
Великий вуду
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 675
Регистрация: 14.3.2012
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 5934



Сообщение #35 сообщение 1.4.2013, 18:06
Не советую идти в цех 1, там работает брат мой зарплата у него меньше в 2раза, хотя я девушка.. должно быть наоборот вроде?!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
sergo
no avatar
Просто Вождь
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 1284
Регистрация: 9.3.2010
Из: Пролетариата
Пользователь №: 1714



Сообщение #36 сообщение 13.4.2013, 13:14
Цитата(Avalon @ 1.4.2013, 0:12) *
вас с показателями премирования должны были под роспись ознакомить, если вы их не знаете, требуейте у руководства

пугаете людей разными незнакомыми словами.........)
Многие работники думают, что премия-это зарплата..........Только два стимула заставляют работать людей: жажда заработной платы и боязнь ее потерять

Сообщение отредактировал sergo - 13.4.2013, 13:24
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
И р и н а
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Заблокированные
Сообщений: 5881
Регистрация: 26.11.2011
Из: верхняя салда
Пользователь №: 4466



Сообщение #37 сообщение 14.4.2013, 17:17
не попадайте к нам в 22 цех на дробилку прессовщиком.анус полнейший.люди потом и кровью зарабатывают свою двадцатку.мастер дерьмо,ни увольняшки,ни отгулов людям не даёт.работаю в соседнем отделе и ох..ю над происходящим там произволом.короче ж..па полная.


--------------------
Ирка,ты у психиатра была?
-Да!
-И что он сказал?
-Врач сказал,психических заболеваний нет- просто весёлая дура.
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Airin
^^
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 3946
Регистрация: 25.1.2010
Пользователь №: 1573



Сообщение #38 сообщение 14.4.2013, 22:08
не попадайте в отдел кадров ВСМПО)) там очень любят хамить и относиться как к гумну
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Димастый
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 10047
Регистрация: 18.3.2010
Из: Верхняя Салда
Пользователь №: 1744



Сообщение #39 сообщение 14.4.2013, 22:25
Цитата(sergo @ 13.4.2013, 13:14) *
Только два стимула заставляют работать людей:

Сти́мул - это палка, которой погоняют скот и рабов

Сообщение отредактировал Димастый - 14.4.2013, 23:48


--------------------
Эл. монтажные работы, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, системы контроля и управления доступом, ЛВС..
тел.: 982-634-2443
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение
Архонт
no avatar
Ваше звание
Иконка группы
Группа: Пользователи
Сообщений: 3184
Регистрация: 1.11.2012
Пользователь №: 9368



Сообщение #40 сообщение 15.4.2013, 0:15
Цитата(Inzer @ 23.3.2013, 12:39) *
Предлагаю начать тему в которой будем писать о тем местах/цехах/отделах ВСМПО куда лучше не попадать. Те места, где тяжело работать, плохое начальство, и прочие недостатки, чтобы те люди которые устраиваются на завод, постарались эти места обойти стороной, в противном случае хотя бы были морально готовы к тем условиям, где придется работать)))

чувак, ключевое слово-ВСМПО. коль там робишь, значит терпи, когда тебя загибают. а вот это бла бла бла не надо, так сказать, не корчи из себя...


--------------------
да пребудет с вами пиво!
Перейти в начало страницы
+Цитировать сообщение

3 страниц V  < 1 2 3 >
Ответить в данную темуНачать новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



Текстовая версия Сейчас: 18.8.2025, 15:55