А почему наши предцехкомши вместе с заместительницами сидят тут на форуме и как воды в рот набрали ?!
Консультируйте , ёмана !..
Коллективный договор Приложение № 13Положение
о предоставлении Работникам беспроцентных денежных займов
на неотложные нуждыЦитата
1. Беспроцентные денежные займы на возвратной основе на неотложные нужды (далее —
займы) предоставляются Работникам Корпорации на основании решения комиссии по
распределению займов.
В состав комиссии по распределению займов входят:
в городе Верхняя Салда:
- директор по управлению персоналом
- заместитель начальника Управления по работе с персоналом ВСМПО
- начальник отдела по социальным вопросам ВСМПО (ОСВ ВСМПО)
в городе Березники:
- заместитель директора по управлению персоналом АВИСМА
- заместитель начальника отдела по управлению персоналом АВИСМА
- экономист отдела по социальным вопросам АВИСМА (ОСВ АВИСМА)
2. При работе в Корпорации нескольких членов семьи займ может быть предоставлен только
одному из Работников не более одного раза в год.
3. Займ выдается в размере не более трех средних месячных заработных плат Работника с
погашением в течение одного года.
4. Комиссия по распределению беспроцентных денежных займов определяет:
- степень нуждаемости работника в предоставлении займа (в случае пожара, потопа, краж
личного имущества и иных случаев, требующих экстренных денежных затрат) с учетом
нанесенного ущерба и материального положения Работника;
- сумму займа.
При отказе Работнику в выдаче займа, решение комиссии доводит до сведения заявителя
представитель ОСВ ВСМПО / ОСВ АВИСМА.
5. Для получения займа Работник подает в ОСВ ВСМПО / ОСВ АВИСМА следующие
документы:
- заявление на имя директора по управлению персоналом с изложением сути проблемы;
- ходатайство начальника цеха и председателя профкома цеха;
- документы, подтверждающие факт случившегося;
- справку о средней заработной плате;
- справку с места жительства (справку с места жительства каждого члена семьи в случае их
регистрации по разным адресам);
- полис страхования имущества (при наличии);
- свидетельство о государственной регистрации права (при наличии).
Для определения степени нуждаемости, нанесенного ущерба, материального положения
комиссия вправе дополнительно запросить у заявителя подтверждающие документы.
6. На основании решения комиссии по распределению беспроцентных займов:
- в г. Березники бухгалтерия оформляет заявление-обязательство
- в г. В. Салда ОСВ ВСМПО оформляет договор
в трех экземплярах (по одному экземпляру для бухгалтерии, договорно-правового отдела и
для заемщика).
7. В случае прекращения трудовых отношений с Корпорацией, в т.ч. в связи с переводом в
дочернее общество, заемщик обязан погасить остаток задолженности по займу в полном объеме
путем удержания из заработной платы (расчетных). При недостаточносТй средстййй- путем
ГС:':Х-L ИСКА»
3A i2;iIC Ir^0BA H м
Приложение № 13
внесения денежных средств в кассу Корпорации. В случае отказа Работника от погашения долга
по займу бухгалтерия представляет документы в дирекцию по правовым вопросам для взыскания
задолженности в судебном порядке.
8. Займ не выдается Работникам, имеющим дисциплинарное взыскание, административное
или уголовное нарушение в течение 12 месяцев, предшествующих обращению за займом.