Даже не знаю ,как начать.В этом году заканчиваю наш техникум,учусь на отлично,возможен красный диплом....но куда мне идти работать после окончания...Дело все в том,что у техникума 15%процентов красных дипломов было в том году,хотя по городу всего 1 %,но их 192 выпускников того года всего 90 трудоустроились на ВСМПО,хотя обещано максимальное трудоустройство,но тем студентам еще повезло.а вот нам...
Практика нынче не оплачивая,семь месяцев,график 3/1,да все бы ничего.но после практики большая вероятность ,что тебя не трудоустроят на завод.Практика идет с октября-ноября до марта,затем,ты трудоустраиваешься и если тебе повезет ,то тебя берут только на стажировку на 2 месяца,при этом прогоняя через службу занятости,за стажировку платит государство ,а не завод.платят не много,но хоть что-то.но вот вовремя стажировки тебя могут сократить.что вполне вероятно в связи с положением на ВСМПО.
Вот и получается.что смысла нет большого сидеть на заводе бесплатно 7месяцев.с мыслью.что тебя могут не взять.
Диплом в этом году 4 курс не защищает,мы сдаем комплексный экзамен, поэтому отпадает необходимость данные брать на заводе...Проще было бы не городить огород,а дать нам сейчас диплом и отпустить,чтоб мы могли уже искать работу сейчас,а не бегать с этим вопросом летом.когда большинство будет поступать в институт.Так же у нас возможно прохождение практики в любом другом месте,хоть в магазин иди работай,но смысл в том.что кому нужны студенты на 7 месяцев,без законченного среднего образования во время кризиса....
Вот и думают 4 курсы,что же делать,как же быть и где найти работу.ВСАМТ мы не виним,хотя есть небольшая обида,но по большому счету они не виноваты,что завод им отказывает в трудоустройстве,в общем не приятная ситуация.

надо уволить n-количество человек, приказ уже вышел, думаю до лета набор откроют и вы пойдете к успеху, хотя завод это полное уг =\

вряд ли увольнение коснется сотрудников базовых объектов и рабочих, скорее всего посокращают часть служб и итр, а на такие должности образования техникума не достаточно

у нас начальник цеха, сидит уже пару лет на посту, хотя у самого только лесотехнический техникум, но это не мешает ему грамотно думать и работать, никто вроде не жалуется, как человек и как начальник хороший...
это для разгрузки, чтобы у нас, тех кто работает, не уменьшали зарплату, из-за херов, ещё раз повторюсь ХЕРОВ!!(!!!) которые ничего не делают, тупо сидят и деньги получают

Тупо сидят, потому что нет заказов, однако, а привлечение инвестиций и заказов - задача руководства предприятия. Если предприятие работает не на полную мощность, то это недоработки руководства, а не рабочих (в конце концов, как токарь, которому не выдали наряд на работу может повышать производительность предприятия?!)
Кроме того, не факт, что сокращать будут исходя из объективной выработки, вполне вероятным является также и то, что общую сумму людей на сокращение раскидают по всем цехам (ну может цеха, у которых по словам Воеводина 100% выработка пощадят).
Кстати говоря, на данный момент, как мне тут сказали, подписаны бумаги о переводе предприятия на сокращенную рабочую неделю, а не о сокращении, а это однозначно предполагает снижение заработной платы. Хотя я могу обладать неточной информацией.
PS. В конце концов, самых ничегонеделающих (всяких там, сынков начальников и т.п.) никогда не тронут же.

на заводе уже в наше время не платили за практику-вообще не копейки. однако практика на заводе после теxникума меня многому научила, но если вы считаете, что практика вас ничему не научит-то не xодите вы на неё вообще. бумажки вам итак все подпишут-это выгодно в первую очередь самому теникуму. Красный диплом после нашего теникума не даёт никаки преимуществ. раньше давал-раньше я в любое время мог прийти в отдел кадров и меня обязательно взяли бы. Ну в принчипе так и получилось в итоге. сейчас меня тоде возъмут без всяки разговоров, но сейчас я уже "подрос" маля. да и зарплаты там маленькие.
На счет работы-ищите нормальное место в другом городе-бург, могил. Нафиг вам этот завод пал за те гроши, которые он платит? Пусть загибается дальше.
В моё время, кстати на завод брали всеx после теxнаря.
Ну ещё, если есть возможность-уе за границу к знакомым, родне. ибо положение в стране оооогогогого!!!! какое плоxое. просто это чуть чуть скрывают. xотя местами Медведь проговаривается:) о нашем ужасающем состоянии в отдельныx отрасляx народного xозяйства.

ДУРДОМ ПОЛНЫЙ........

Так, Михаил Анатольевич, кризис же в конце концов. В Тагиле вообще вакансий нет. В бурге есть, но зарплаты которая там написана хватит от силы снимать квартиру, жрать, гулять и одеваться на эти деньги уже не получится.

В Бурге реально найти работу. У нас 2 студента работают - по 20 получают. Квартиру снимать - сейчас можно дешевле 10 найти. Да и в конце концов, по первости можно и на двух работах поработать... только вот свое жилье купить - очень маленькая вероятность

ну я не в Бурге, поэтому данные не из первых рук

вот здесь что правда то правда

да что вы зацепились за цвет этих дипломов, кто на них смотрит????!!! Работодатель??? редкий работодатель смотрит диплом, а тем более какого он цвета, нынче работодатель как дальтоник, цветов не различает. Я бывала на многих собеседованиях, смотрят резюме!!!! В нем смотрят факт образования, специализацию, а главное - трудовые навыки!!!! Глупо рассчитывать на то, что приписав себе эти трудовые навыки в резюме, работодатель не заметит подлога, поймет, и причем очень быстро. А где берется этот первоначальный трудовой навык? А из практик за бесплатно, из низкооплачиваемых вакансии и должностей, в течении хотя б пары лет...

я работать начала в 17 лет, до диплома, за мизерную зарплатку, затем там же и практику прошла, затем там взяли другого работника, более опытного и на полный день, а меня уволили сразу после практики. А через 1,5 месяца этот человек серьезно заболел и меня пригласили поработать, так как хоть немного, но все ж работу знала, через месяц когда работник вернулся меня взяли на постоянку на другую вакансию, оказывается у них была свободная ставка, стала по-первоначалу, человечком на замену, свои обязанности + кого-нить заменить, вот так я и набирала свой первый опыт, а когда ушла от них, оказалось, что на замену мне надо уже 2-х человек брать, такой как я уже не нашли...
А дипломы? лежат пыляться два красных диплома в шкафчике на полочке, колледжа да института, важен факт корочек, а не цвет, важно правильно составленное резюме и трудовые навыки!!!!!!!!

а я давно говорил и буду говорить, что если знания важны - тока для себя. Если есть мозг+знания и правильно себя подать=будешь востребован в своем русле. А если просто корочки красные.. а на деле просто тупо покупал все экзамены...то нафик никому ненужен будешь.
Так что либо получаем знания и корочки, либо просто корочки и куда уж возьмут....либо ничего не получаем и вообще фигеем =D

а по заводу некого сокращать. У нас переизбыток в цехе народу... но в сменах всё меньше и меньше... бригады всё худее и худее.. В столовой было с четырех было не протолкнуться. А ща в любое время приходишь и никого в очереди. Пропуск получать тоже грядка была будь здоров... а ща опять же меньше стало. Кстати, о сокращении штата на кол-во от 200 человек - обязаны всех скоращаемых предупредеить за 3 месяца. Так что слова вскоре тут не уместны. Как говорил Воеводин в интервью, скорее всего 4-3 будет гравфик.

Теория без практики - ничто, это говорю я, та, что сама красные корочки получила, никто мне их не покупал, а тем более учился за меня!!!!!!!!!!
А еще мужчины не понимают, как сложно женщинам, как намного больше усилий им приходиться прикладывать всегда и везде... К примеру, на вакансию скорее примут парня, чем девушку, уже хотя бы потому, что:
а) девушка может выйти замуж и уйти в декрет
б) у нее маленький ребенок, она часто будет на больничных
уж только из-за этих догм не будут смотреть ни на корочки, ни на то, что она умнее, больше трудовых навыков и т.д. и возьмут какого-нить парнишку-оболтуса и двоешника, который ни реферат, ни курсовую, не то что диплом, не только не писал, но и даже не читал!!!!!!!!!!!

длинные посты не читал, а так =\

полностью согласен.

мужчины понимают, что женщина-xранительница очага, а посему она по природе себя должна сидеть дома, рожать детей, а не гулять по всяким работам. не женское это дело.
Вот поэтому и трудно вам-потому что не в своё дело идете.

а што, неимаш то не катит штоли в качестве работы? обучитесь хотябы азам.. а там уж и видно будет.

Красные дипломы не нужны никому. На работе смотрю на способность специалистов решать рабочие вопросы, а "краснота" - убеждаюсь в который раз - ещё ни о чем не говорит. Можно всё вызубрить в институте и остаться нулем в работе.

Да, среди моих знакомых есть такие женщины, те, что сидят дома, и не хотят идти на работу, и корочки то им прикупили с в/о... Но почему-то подводят мужчины... не в состоянии среднестатистический мужчина в Салде финансово содержать семью один... Да и не всем салдаманам везет с жильем, многим приходиться платить за съём или ипотеку... вот тогда-то и садиться мужчина в лужу, ибо в нынешних условиях, без женщины, приносящей финансовый доход в бюджет семьи никуда, ну может на хлеб и хватит, но маслом его уже не намажешь точно... Так что природа природой, а кушать тоже хочется, и одеваться, и т.д.

Во первых... все кто хотели с того года - все устроились. А кто не устроились - те тупо из города учиться уехали. Так что не свистим.
во вторых.. читаем закон. При устройстве на работу после учебного заведения, сократить не имеют права сколько то месяцев. И так же студентов не берут на испытательный срок по этой причине. Короче, смысл разводить панику если еще ничего не известно.
А диплом... да никому не нужен этот диплом, даже красный (точнее я бы сказал тем более красный). Так как большинство красных дипломов (не все, а большинство) из школ, техникумов и лицеев - это доклады скачанные из инета, решеное через ГДЗ домашнее и так далее (думаю суть понятна).


А практика кстати в стаж идет.

красотища,везде берут без диплома,на завод легко попасть,еще скажи.что там денежку большую заплатят.и не будет сокращения,и будем мы все жить припеваючи,только вот скажи это тем,кто сейчас выпускается,тем кому говорят,что проще устроится в городе,хотя при поступлении обещали 100%трудоустройство,но на это никто и не смотрит сейчас...а на счет диплома,то дело совсем не в нем.просто это подтверждает,что даже тебе с мозгами будет сложнее.чем бездельнику-двоечнику.но со связями

суровая кибертетя :D

тот выпуск у мя человек 10 знакомых - все на заводе кто захотел... =))) про супер пупер зп никто не задвигает. После технаря в лабоаторию если девченки попадают - 6-7 тыщ. Сокращения ближайшие 3 месяца не будет. Да если бы и было, нахера набирать людей на практику, новых устраивать? а?
Раз такая большая =) что за наивное "обещали устроить?" =))))пообещать можно много что, а что сказано - то к делу не пришьешь.

да, согласен. измельчал мужчинка. не тот уже, что раньше-не тот.

Да причем здесь измельчал!!!!!!!!!
Давайте, еще будет вспоминать, а вот раньше то вот было как, а теперь вот так... Чушь!!!! Просто жизнь вокруг меняется, изменяется и семейный уклад!!!
Бабушка у меня была домохозяйка, вы думаете просто вот сидела дома и детей ростила? Да у них жизнь была сложнее и труднее... В 18 лет она была бригадиром тракторной бригады, шла война, ни механиков, ни запчастей.. и эти молоденькие девки сами и пахали, и ремонтировали, а еще жрать было нечего... После войны вышла замуж, дед был израненный с фронта, работал лесником, детишек шесть человек, а им огород свои же деревенские урезали, мол в колхозе не работаете, а земля колхозная, вот и садили пару лет в лесу картошку... а страдовали... ведь ручками работали (а у деда рука была перебита осколками), без техники до глубокой осени, тяжелый физический труд это - работа домохозяйки...
А сейчас... я пришла с работы, устала бумажки на работе перибирать и клавиши нажимать, головкой устала думать... в машину, которая сама постирает, и то лень загрузить белье, а потом развесить...
Прошло время, и приоритеты изменились, раньше женщина очень много работала по хозяйству, дома, теперь у нас нет такого хозяйства, вот и ходим, мы женщины на работу, потому так и было, что мы работали, работаем и еще долго будем работать!!!!!!

приказы 160 и 161 по корпорации кто видел? =)))))
особенно про шатное радует xD
тока я понять чуть-чуть не могу. Или сокращать уже работающих, или рабочие места сокращать ...

что за приказы?

пока вроде приказ о переводе на график работы 4/3 спустили....

численность занятых в металлургической отрасли сократится вдвое в ближайшие 10 лет. всмпо не исключение . думать надо , выбирая специальность .

А что делать, если ребенок четыре года назад выбрал специальность для ВСМПО. А сеня случился кризис на этом предприятии.  На ВСМПО он не нужен. Куда таперича податься с металлургической специальностью?

Уже ни кому не секрет что будет сокращение 20 %, и график 4/3. Только вопрос то в другом. Кого ,господа администации сокращать будем? Работяг и т.д. а не проще ли подискать дублирующие профессии в администрации! У нас случайно в заводоуправлении не тесно? Или там все на своих местах!?

все приказ подписан, с ноября 2009 года по апрель 2010 года (дата не точная, но вроде подписали на пол года) с предприятния ВСМПО будет уволено 2700 человек, график 5\2 станет - 4\3 график 3\1 на половину останется 3\1 с укороченным рабочим днем, а другая половина ( ну или меньше) будет так же работать 4\3, но со смещенными выходными, в первую очередь будут убирать : пенсионеров и социально защищенных рабочих...

да и ты в их числе

тогда не суетись =\ не твои это заботы

последствия на всех отразятся

на время

ага, время лечит, а чел. привыкает ко всему

всегда так... то что временное, всегда постоянное

За полгода работы в графике 4/3 дирекция присмотрится, как справляются с работой (а с ней наверняка справятся) и подготовит новый приказик об очередном высвобождении и переходе на график 5/2. Интересненькая перспектива намечается! 

Кому-то сокращение грозит, а кто-то по блату в нынешнее время устраивается на завод. Начальником 50 отдела назначили Подкорытова, приехавшего из Самары. Из наших что-ли некого поставить? Говорят по протекции Ледера.

украла пейдж!11

пусть че хотят то и делают...
фабрике аминь

в евросеть нужны продовцы-консультанты :DDDDDDDDDDDDDDD для всяких типо "нижней салды" это был тролль

Госкорпорации, в одну из которых входит ВСМПО-АВИСМА, это хорошее поле для мошенничества. В-А вроде как и не свертывали заказов, а зарплату урезают. И еще: взгляните на ситуацию в Нижнем Тагиле:

В Свердловской области металлургическая и машиностроительная промышленность начали работать активнее. Для проблемных предприятий ищут партнеров по всему миру. Об этом сегодня на пресс-конференции сообщил губернатор Эдуард Россель.
По его словам, Нижнетагильский металлургический комбинат (НТМК) перешел на работу в полные смены. Наладилась ситуация на предприятиях «Уралэлетромеди», Кировградском медном комбинате и других заводах. По оценке главы области, экономика и в дальнейшем будет расти, но меньшими, в сравнении с докризисными, темпами.
«Я слежу за ценами на металлы на биржах. В Европе они пошли вверх, значит, и у нас скоро вырастут»,— сказал Эдуард Россель.
Однако судьба некоторых крупных предприятий по-прежнему остается нерешенной. На заводе АМУР осуществляется процедура банкротства — наряду с развитием нового производства. В частности, планируется создать новые мощности для производства техники для нужд МЧС.
«Мы по всему миру ищем компанию, которая создаст совместно с АМУРом завод»,— заявил губернатор.

ты вроде в другой стране живешь, что УВЗ, что НТМК, загнулись раком, готовы лечь под правительство, чтобы им дали бабла заплатить хотя бы зарплату....

есть и проще можете идти бутылки и баночки собирать

Не, чё кипишуете? Сокращать будут пенсию и предпенс это и ежу понятно. А остальных тут как начальника решит. При первой возможности будут переводной на другую должность, а место твоё старое будут сокращать. Слышала, шо 12цех хотят на 2/3 пустить. А ешо что насчёт графика того: подписать то подписали и подтвердили,но чет мутят еще с ним. Не хотели платить нам за выходной третий, а должны...
ДА, еще была тут на днях в отделе кадров( так что успокойтесь!!) САМА ЛИЧНО СЛЫШАЛА будет набор студентов 20челов в какой-то цех не помню(врод в 40).
И нечего панику в массы вводить!!! были и похуже годы-90-е!!

сахара не было !1

ну 12 цех вообще надо не на 2/3 з/платы, а на 3/4 надо высаживать, тогда реальная экономия в разы будет, а от итак нищих, работяг нужно отстать
ну а отдел кадров это не авторитет