А почему вас это все устраивает?

Расскажу историю о которой много людей слышали но подробностей не знают.Одна девушка разбилась на машине из21 цеха.После аварии осталась инвалидом.нужны были деньги на операцию и на инвалидную каляску.Состояла в профсоюзе.Профком выделил 2000 рублей на все про все.Дак вот задумайтесь,сколько вы платите за год и что вам выделяют в случае если с вами что то случиться.

Я говорю о СОЦИАЛЬНОМ ОТПУСКЕ для беременных с 12 недель. Этого нет в ТК РФ, а на заводе есть, как очень приятный бонус.
И для мам, которые сидят с детьми после 1,5 лет дома выплата социальноя от государства - 50 руб., остальные 2600-2800 завод выплачивает, в соответствии с Кол.договором.

По-моему вы вообще не понимаете о чем говорите. Вы знаете тот кол.договор, который есть сейчас? Я не состою в профсоюзе, но знаю ТК РФ и знаю кол.договор и могу их сравнивать, поэтому понимаю, что дал работодатель дополнительно к ТК РФ.
Вышла я из профсоюза не по причине того, что меня Кол.договор не устраивал, меня не устраивает спансирование пьянок заводских, когда я была после операции, мне выдали 800 руб. помощи. Через полгода для пьянки на рыбном меня попросили получить 1200 руб. помощи, 200 мне, а 1000 руб. на бухалово (отмечание НГ одной из служб цеха). После этого мы с супругом вышли из Профсоюза.

Да, тут соглашусь. И ещё вспомните сколько сотен тысяч рублей выписываются как "помощь" перед НГ, которые идут на гулянки, но доказать это не возможно.

Именно поэтому я и говорю о фонде для работников и их детей, которые попали в трудную жизненную ситуацию.

фигзнаит. когда мне в 2000 году потребовалась срочная операция на глаза в фёдоровской клинике. половину стоимости оплатил профком материальной помощью. другую Чупрунов. тоже мат.помощью.
для справки. работал я тогда электромонтёром в далеко не основном цехе. просто сходил на приём к Куканову. он позвонил Чупрунову они между собой поговорили. договорились. и свё

Без согласия рабочих вводят многостаночьное обслуживание,на основании этого нормы сделали такими что 100% можно выполнить работая на трёх станках.Это ведёт к риску рабочих получить травмы и к увеличению несчастных случаев.При введении навой системы оплаты труда в конце этого документа написанно:Те кто несогласен будет высвобожден с предприятия.И под этим всем стоят росписи карагодина,нач цеха,профком и директор.О чем тут может идти речь о какой нормальной будущей жизни?Задумайтесь люди есть ли у вас выбор с таким профкомом?

Не устраивает)
Но край моего терпения еще не исчерпан.

По моему нормы составляет спец комиссия, на основании проведения работ, где фиксируется время, где фиксируется инструмент и прочее

Тебе повезло люди хорошие попались.Я и не говорю что все проф лидеры плохие но верхушка точно намазана.

тащемта в 2000 году Куканов Юрий Владимирович и был самой что ни на есть верхушкой профсоюзной.

Я же писал уже,технологи ставят своё время правильное,а 32 отдел все режет и сокращает так как им пофиг на технологов,у них задача экономить и как и какими способами ни кто не разбирается и не спрашивает раз профком все подписывает не глядя.

Могу вас заверить.Государство накладывает на предприятия такие обязанности.И то что вам Сдесь выплачивают это десятая часть того что должны.

О многом вы даже не знаете я про какие обязаннаси накладывает государство на предприятия.Президент проводит слет профсоюзов и директоров,там дают четкие указания.И вот когда я увидел один из таких документов,я понял чего нам должны и что дают.

а вот заверь. реально интересно сколько же нам не доплачивают. только желательно точную цифру..

Факты пожалуйста. Хотя бы один пример, что в ТК написаны вот такие льготы и выплаты, а предприятие не выплачивает или выплачивает меньше?

При рождении ребенка государство (соц.страх) выплачивает 14200 (2012 год) и ВСМПО 10 тыс. руб. плюсом к этим 14200.

По нашему заводу немогу сказать так как видел за Уралвагонзавод.Думаю наш ни кто из профкома и не покажет,но то что я увидел там сравнил с нашей ситуацией и понял как нас обманывает работодатель.Там было написанно выделить всем работникам на вредных условиях труда по50 тыс рублей на отдых и спорт.и про беременных тож было написанно о доп выплатах.

У вас есть техпроцесс на вашем рабочем месте? я правда не знаю, кем вы работаете? есть или нет?

У вас есть чертеж на вашем рабочем месте?

Дайти ссылку на этот документ. Он к всмпо никак не относится, разглашением являться не будет.

Вы считаете, что им эти деньги на руки выдают?
Кол.договор УВЗ должен быть в открытом доступе, выложите скрин страницы или ссылку на эту выплату в их кол.договоре.

Прямо выделить всем и каждому в руки? скорее всего их выделили, но целенаправленно, а не каждому в руки.. этого вам никто никогда и не напишет.. на отдых и спорт.. кого вы смешите? Лезете вообще в другой кошелек.. Берут цех, вредное производство, работает в цехе 10 человек, вот вам и выделят 500 тыс, но целенаправленно, а не каждому в руки.. бред очередной! Вы слышите звон, но не знаете где он

Я же говорю их обязует государство.И на других предприятиях выплачивают и суммы бывают в разы больше.

Н енадо врать про УВЗ ещё, уж мне то точно не надо, если с ВСМПО я никак не завязан, то с УВЗ то точно прошел вместе определенный период.. и там уж точно не ныкают ничего и там уж точно направляют средства эти.. это отлично оремонтированный спорткомплекс собственный, это спортивные залы в цехах, это теннисные столы, это бильярдные столы, это отремонтированные душевые и я вам много чего ещё могу назвать

Я разговаривал с человеком который был на профслете,а вы были?

Да нет там такого, поищу счас, у меня был где то в электронном виде, если не удалил... Нет там такого, выделяется сумма целенаправленно, а не на руки!!

он по ходу в такой же каске ходит как и вы, с офигенной броней! вы поймите, никто вам не даст этих денег, я вам ещё раз говорю.. цеха с вредным производством.. их много, не один, как выделить и распределить средства?! как вывести ту сумму то? а все просто, считают количество человек, и решают, что на каждого человека в цехе выделяется 50 тыс рубл. таким образом компануется сумма для цеха... а не для вас, чтобы вы не пошли и не пробухали её..

По всем соцвыплатам предприятие справляется и никого не обманывает, мало того, от себя ещё добавляет.. а вам все мало! Посмотрите, и сравните, девушка, которая родила, не работая на ВСМПО и девушка, вышедшая в декрет, работая на заводе. Обе социально защищены одинаково? прежде чем кричать и наводить смуту, разберитесь

Вот вы лично видели хоть один из вас вложения нашего профкома?Я про то что куда и зачем расходуется.Вот я не видел и не увижу от нашего профкома ничего.Потому что там все мутно и тёмно,а профсоюз должен быть прозрачьным.

А выприходили и спрашивали о тратах профкома? если вы член профкома, то вы посещаете собрания профкома? на них вы можете с полной уверенностью спрашивать отчет о расходованных средствах? вы были там? узнавали? или к вам должны приходить и отчитываться перед вами, куда пошли средства и мало того, согласовывать с вами эти траты? почему вы у нас спрашиваете то? спросите у профкома, вы имеете полное право!!

Ещё раз пишу.Девушка которая не отработала два года на предприятии не выходит в дикрет с 12 недель,а продолжает работать в цехах,что запрещено санпином и это не смута,а разумные и легко проверяемые факты.

изучай
http://profkom.vsmpo.ru/?cat=19

По ОФИЦИАЛЬНОМУ отчёту за 2014 год из профсоюза УВЗ вышло 2900 чел. и процент состоящих в профсоюзе гораздо н же, чем на ВСМПО.

И если бы государство не обязывало предприятия вы бы вообще ничего не увидели и не получили,это уж точно.

Ок, спорить не буду, не знамо потому что... то есть вы сейчас говорите о том, что её не отпускают в "дИкрет", потому что рано типа? вы это сейчас хотите озвучить? или она сама не уходит? или что? что здесь правильнее? тут только два варината, так вот озвучьте, какой из них верный?

Государство не может обязать предприятие :))) только закон может обязать предприятие, закон который выпускает государство в лице законодательной власти.. не говорите чушью

Вот тот человек с которым я лично общался так и говорил и показывал что должны и что дают.В 10 раз меньше того что должны.

Давно уже поменяли в кол.договоре, если девушка трудится во вредных условиях, т.е. эти условия прописаны в её трудовом договоре, то она уходит сразу в социальный, даже до 12 недель (маляры, уборщицы производственных помещений). Если она просто работает в цехе, то врач даёт справку о том, что девушку нужно направить на лёгкий труд и убрать из сменного графика работы.

Работодатель правильно внёс поправку, что отработать нужно 2 года. А то много "умных" начали бы пристраивать на завод только из-за социального. Я специально отрабатывала до беременности стаж в 8 лет, чтобы потом в случае чего получать оплату больничного в 100%, как указано в ТК РФ.

вы чего к каждому какому то пуку навязываете свое "нам должны" " нам не дают", где там написано, что вам должны? вы сами то прочли внимательно? то, что люди уходят из профсоюзов - причины разные и у многих различные, как 20 лет назад одни выходили, другие приходили, так и сейчас. Кто вам чего не додал то?! Вас никто за уши в профсоюз не тянет, не нравится вышли, работаете дальше.. вы уже не знаете, к чему бы цепанууться

Профкомы после сьезда должны требовать выполнение этих обязанностей которые обозначены президентом РФ.За восемь лет работы я не ощутил на себе или своих близких каких то улучьшающих действий от нашего профкома,а наобород только усугубляют положение работяг.соответственно он не требует и не делает,а живёт себе и считает наши денежки.

Кто и кому ДОЛЖЕН? Профсоюз нужен для того, чтобы работодатель не нарушал ТК РФ, всё остальное работодатель даёт по личному желанию и возможностям как приятный бонус и замануху, чтобы шли работать к нему, а профсоюз пиарит эту замануху, всё.

А вы знаете куда они идут?

судя по вам, в суд

Ну если вы так считаете то вам ни стоит даже обьяснять в чем функции профсоюза.Удачи.

каких обязанностей?! е мое.. свои обязанности по закону предприяте выполняет, а вот профсоюз может порекомендовать ввести что либо, для улучшения чего либо, только рекомендовать, просить, если вам так угодно, а вы привыкли требовать.. в немного не правильно фигуры расставляет на шахматной доске.. вы своими желаниями возвели новые обязанности препдриятию, а оно им надо? неужели вы думает, если вы пожелали, то предприятие обязано вам?

Не совсем в независимый профсоюз.Ещё раз повторю ни кого не куда не принуждаю вступать или выступать,а предлагаю создать свой профсоюз с огромным спектром задач и решений не только социальных проблем,но и гуманитарных.

Вы опять что не по Вм, сразу удачи желаете, спасибо конечно, но это просто немощность ваша в понимании очевидного, то вам деньги препдриятие должно на спорт и отдых, спорт называется литробол, ну а уж отдых точно не театр, а диван после тяжкого литробола.. то вам препдрияте обязано чего то.. вы сами что сделали для предприятия?!

Нет если это прописало правительство РФ это профком требует.

очередную пирамиду что ли? независимый от кого? или вы считаете что на ваши взносы какие то события происходят? вы реально верите в то, чо взносов хватает на какие то мероприятия даже? так и от кого вы будете независимы?

что ЭТО прописано? называйте вещи своими именами? у вас вот нарущения по санпину, девушка тут ещё про какие то нарушения говорила, так вот и требуйте устранения этих нарушений, но пока нарушения все только на словах

Поверьте не мало.Ещё раз обращаюсь ко всем просьба не делать выводы по поводу моей деятельности на ВСМПО так как вы меня незнаете.Не пью не курю и вам несоветую.